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交通事故中员工的伤情算工伤吗

更新时间:2022.07.26

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法律规范并没有规定出差期间因为交通事故发生而受的上就属于工伤,根据规定,若是要被确定为工伤,首先员工不能是交通事故的主要责任人,再者需要由当地有资质的部门去认定伤情确实属于工伤。
律师普法
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    交通事故哪些情况下算工伤

    上下班途中发生交通事故是否为工伤,要根据具体情况确定。如果不是全部责任或者主要责任的,可以认定为工伤。

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    建筑工人交通事故算工伤吗

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    2020.05.25 111
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    2020.07.01 104
专业问答
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法律短视频
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    交通事故工伤赔偿中有误工费吗

    交通事故工伤赔偿中有误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固

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    交通事故发生之后,也可以被认定为工伤。交通事故和工伤赔偿是可以双赔的,但需要一定的条件。根据最高人民法院颁布的《关于审理人身赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第二款规定及相关解释,因工伤事故或第三人侵权造成的人身损害,赔偿权利人可以在

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  • 交通事故一半责任算工伤吗 00:44
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    若是因工外出,因工作原因发生交通事故的,属于工伤。若是上下班途中发生交通事故的,在非本人承担主要责任的情形下,属于工伤。如果是因工外出或上下班途中发生交通事故,承担一半责任的,可以认定为工伤。发生工伤事故的,用人单位应自发生事故伤害之日起三

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