更新时间:2022.06.25
社保缴费比例如下:养老保险:单位缴费比例20%,个人缴费比例8%疗保险:单位缴费比例10%,个人缴费比例2%业保险:单位缴费比例1%,个人缴费比例0.5%育保险:单位缴费比例1%,个人缴费不缴费伤保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费不缴费。
在职职工关于门、急诊方面的医疗费用,在职职工年度内符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2000元以上部分。 合同期内派遣人员2000元以上部分报销50%,个人自付50%;在一个年度内累计支付派遣人员门、急诊报销最高数额为2万元。 在起付
一、生育保险报销比例:以所在地上年度职工月平均工资为基数,按照一定的比例一次性支付。其中: 1.顺产为270%。 2.难产为320%。 3.剖腹产为420%。 二、女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定
公司和个人承担社保的比例:公司一般承担20%的养老保险,8%的医疗保险,2%的失业保险,1%的工伤保险和0.5%的生育保险;而个人一般承担8%的养老保险,2%的医保和1%的失业保险。
不同地区经济发展情况有所不同,因此报销比例也有所差异。住院报销的标准与参保人员所住的医院级别有关,如住的是三级医院,从起付标准到3万元的费用,职工支付15%,也就是报销85%。
镇职工基本医疗保险参保职工,到医院门诊、急诊看病后,2000元以上的医疗费用才可以报销,报销的比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员,1300元以上的费用可以报销,报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人员,1300元以上的费用可
职工医疗保险报销比例如下:是在职职工,到医院的门诊、急诊看病后,1800元以上的医疗费用才可以报销,报销的比例是50%,如果是70周岁以下的退休人员,1300元以上的费用可以报销,报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人员,1300元
职工医保住院的报销比例是:一级医院,起付标准以上至高支付限额的部分按90%支付;二级医院,起付标准至10000元(含)的部分按照85%支付、10000元以上至最高支付限额的部分按照90%支付;三级医院,起付标准至5000元(含)的部分按照8
五险一金公司与个人承担的比例大约是: 1,养老保险方面:公司缴纳比例为20%,个人缴纳比例为8%; 2,生育保险方面:公司缴纳比例为0.8%,个人不用缴纳; 3,工伤保险方面:公司缴纳比例为0.5%,个人不用缴纳; 4,医疗保险:是各个地区
社保费缴费比例具体分别为: 1、养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%; 2、医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%; 3、失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%; 4、生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴; 5、工伤保险单位缴纳2%,
参保人员在结算年度内,每次住院发生的费用按规定计算起付标准后,其余部分根据其本人当年度实际住院和门诊特定项目费用累计情况直接进入相应医保基金结付段:4万元以下的部分,按在职职工90%、退休人员95%的比例结付;4万元以上的部分,统一按95%
公司缴纳的社保一般为五险一金,比例如下:养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹;失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴