过节费交多少钱的个税？

需要。节日费由用人单位发放，属于个人所得税法征税内容中的工资、薪金所得，需要缴纳个人所得税。春节过节费，在申报个人所得税的时候，计入个人当月实际发放的工资，一起申报纳税。工资、薪金所得，是个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、

过节费可以作为职工福利，但需要缴纳个人所得税。工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。个人所得的形式，包括现金、实物、有价证券和其他形式的经济利益。

超过五千元要交税。

月薪扣除三险一金后，超过5000元，就要交个人所得税。凡在中国境内有住所，或者无住所而在中国境内居住满一年的个人，从中国境内和境外取得所得的，以及在中国境内无住所又不居住或者无住所而在境内居住不满一年的个人，从中国境内取得所得的，均为个人所

要交个税。节假日发放的各种过节费和每月的工资都要并入当月的总工资统一计算个人所得税。

个人所得税={（总工资）-（五险一金）-（免征额）} X税率-速扣数

居民个人的综合所得，每一纳税年度的收入超过六万元的，需要交税。

过节费也计入员工的工资总额，按工资、薪金所得缴纳个人所得税。工资个人所得税计算公式：应纳税所得额=税前工资收入金额-五险一金（个人缴纳部分）-费用减除额；应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数。

工资应纳税所得额=工资收入金额－各项社会保险费－起征点(5000元)，应纳税额=应纳税所得额x税率－速算扣除数。应纳税所得额=6000-各项社会保险费（约500）-5000= 500，应纳税额=500*3%-0= 15，要缴纳15元个税，工

工资个税的计算公式为：应纳税额＝（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数[3500]）×适用税率－速算扣除数。执行7级超额累进税率：扣除数为3500元。

要交个税。节假日发放的各种过节费和每月的工资都要并入当月的总工资统一计算个人所得税

个人所得税计算公式：应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点。应纳税额=应纳税所得额 x税率-速算扣除数。个税法修改后，个人所得税的起征点调到了5000。

个人所得税在工资中是要达到5000以上的，个人所得税最低是百分之3最高是百分之 45，这也是一方面限制了的贫富差距过大的情况，个人所得税的交纳范围还是很广的，除了工资还有许多地方会涉及到。