更新时间:2022.07.05
劳动合同解除赔偿金的计算方法是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人
首先需要明确,单方终止合同并不意味着就要给予对方相应的赔偿。如果单方终止合同符合法律的规定或者符合双方的约定,这时候终止合同的一方就是在行使自己权利,并不需要承担任何的违约责任。因此,单方终止合同需要赔偿的情形主要是指,一方存在过错单方面终
工地没签合同,并不意味着双方当事人之间就没有成立合同。按照我国民法典第四百九十条的规定,如果当事人已经按照合同的约定,履行了合同的主要义务,同时对方接受的话,这时候可以视为双方之间成立了合同。对方违反合同约定的话,应当支付受损失一方相应的损
根据我国合同法的相关规定,租房合同存在违约,承租人要承担相应的违约赔偿责任。 受害人可以通过以下方式来维护自己的合法权益:1、承租人要求违约方承担违约赔偿责任,出租人应承担;2、合同一旦构成违约,出租方需要赔偿相应违约金,违约金在双方租赁合
劳动者毁约,如果劳动合同有约定的,按约定赔偿。没有约定的话,就要分几种情况。如果劳动者在职期间接受教育培训的,那么劳动者应该向用人单位赔偿已支付的培训费。还有,劳动者违反保密或竞业竞职义务的话,也应该赔偿。 若用人单位违约的,劳动者有权让用
服务合同违约时赔偿的方式如下: 1、法定的损失赔偿是最全面的赔偿方式,因为违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益均可主张; 2、当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计
公司增资要根据我国的具体法律规定执行,在增资扩股合同无效后,合同双方的当事人应当各自归还之前转让的股权和股权对价的资金,如果涉及的股权有损毁的,当事人应当恢复原状或者要对其作价补偿。一般情况下,增资作为依附原有股权的产物应当作为股权孳息处理
施工无合同又造成事实,当事人可以按照约定,要求对方支付相应的工程款。换句话说,就算双方并不存在书面的合同,只要双方存在口头上的约定,而且能够拿出证据证明双方确实存在口头上的约定,就可以视为双方之前已经成立了合同。具体来说,这些证据就包括了:
根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)》的相关规定可知,在下列几种情形下订立的建设工程施工合同均认定为无效:第一,承包人未取得建筑业企业资质或者超越资质等级的。第二,没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施
合同协议对方当事人违约的话,可以要求对方当事人赔偿自己一方所遭受的损失。具体来说,根据民法典的规定,违约责任就包括了: 1、要求对方继续履行合同; 2、要求对方赔偿相应的损失; 3、要求对方采取相应的补救措施; 4、要求对方支付违约金; 5
合同买方违约,赔偿规则如下: 1、继续履行。金钱债务无条件适用继续履行,金钱债务不存在履行不能。非金钱债务,有条件适用继续履行。对于可以履行的,可以请求继续履行。但是对于不能够履行的,构成履行不能,不能够要求其继续履行; 2、采取补救措施。
在我国,定金作为担保合同履行的一项金钱保,在各种民事交易活动中非常常见。自然人在购买大额的不动产,比如订立购房合同时,大多会与房地产商约定多一项定金条款。定金可以作为履行时的担保,也可以作为解约时的惩戒。具体来说,根据我国民法典的相关规定,
通常情况下,买卖合同违约赔偿标准,分为两种不同的情况来进行分析: 第一种是卖方没有履行的情况。按客观的计算方法,损失额的计算应采用货物的市场价格和合同价格之间的差价作为标准,在以客观标准计算损失时,应是履行地的市场价格。若履行地没有市场,没