认定工伤诉讼时效一般为多长时间

承包人结算工程价款请求权的诉讼时效期间为3年，自当事人约定的结算期限届满之日起算。因此，从对方应付工程款之日起3年内不主张权利，则诉讼时效经过，即获得法院支持的胜诉权消失。但是在此期间内只要持续主张，就可以中断诉讼时效。

工伤认定申请的有效时间是一年。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。工伤范围是工伤认定的前提，一般由法律直接规定。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生

工伤认定的申请时限：用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。

发生工伤事故后所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤

申请工伤认定的期限可分为三十日和一年。其中用人单位应在三十日内去向社保行政部门进行申请；在单位没有按期提出申请的情况下，劳动者本人、其直系亲属、工会可在一年内去向劳动保障行政部门进行申请。

工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，仲裁时效为一年。

民事案件的诉讼时间为三年。诉讼时效的起算点为民事权利人知道又或者是应当知道自己的合法权利受到损害之日。一般来说，从权利人的合法权利受到损害之日起如果已经超过二十年，那么即便权利是合法的，那么法院也不再保护。

民事诉讼起诉到判决时间一般三到六个月内审结。民事案件的审理，一般适用普通程序或者简易程序。普通程序的审理期限是6个月，简易程序的审理期限是3个月。

工伤认定的时间一般是60天。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定后应当书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属

申请做工伤认定期限为一年，如用人单位不按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属； 工会组织可以在事故伤害发生或者诊断为职业病后1年内，向劳动保障部门提出认定申请。

工伤认定周期一般是60日，事实清楚、权利义务明确的为15日。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

离婚诉讼一般要三到六个月长时间。有特殊情况的除外。根据相关法律规定，人民法院审理离婚案件适用普通程序，一般六个月审结，6个月时间不足，需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月，还需要延长的，报请上级人民法院批准。人民法院审理离婚案件适用简

1、申请工伤认定一般60天之内就能收到认定结论，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 2、社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定