二是法律规定什么是商事合同纠纷？

仓储合同纠纷可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。

1、合同纠纷处理方式之协商：协商是指合同双方在自愿、互谅、实事求是的基础上，对出现的争议直接沟通，友好磋商，消除纠纷，求大同存小异，对所争议问题达成一致意见，自行解决争议的办法。 2、合同纠纷处理方式之仲裁：仲裁指由仲裁机构的仲裁员对当事人

无名合同是有名合同的对称，是指法律上没有赋予其一定名称的合同。无名合同一般分为： 1、纯无名合同。 2、准无名合同。 3、混合合同。 4、对向联立合同。

终止合同的法律规定： 1、债务已经履行； 2、债务相互抵销； 3、债务人依法提取标的物； 4、债权人免除债务； 5、债权债务同归一人； 6、法律规定或者当事人约定终止的其他情形。 合同终止，是指因发生法律规定或当事人约定的情况，使合同当事人

关于合同不成立的规定是： 1、我国现行《民法典》第四百八十三条规定了合同成立的时间，即合同自承诺生效之日成立，除非法律另有规定或者当事人另有约定。 2、第四百八十四条规定还规定了承诺的生效时间，即以对话方式作出的意思表示，相对人知道其内容时

订立合同的法律规定是，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人

保管合同的法律规定是： 1、保管合同是保管人保管寄存人交付的保管物，并返还该物的合同； 2、保管合同一般为有偿合同，当事人没有约定或者约定不明确，通过其他方式无法确定的，视为无偿保管； 3、其他法律规定。

委托合同的法律规定是：委托合同是委托人和受托人约定由受托人处理委托人事务，当事人双方互相承担对待给付义务的合同，委托合同一经成立当事人双方均需承担一定的义务。

临时工合同法律规定有：1、临时工是可以不用签订书面劳动合同的，是可以只订立口头协议的，其次临时工是可以和多个用人单位订立劳动合同，但后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行；2、用人单位不得与临时工在劳动合同中约定试用期；3、合同双方

劳务合同的法律规定集中在劳动合同法的第二节劳务派遣中。约定了劳务派遣单位的资质、劳务派遣单位、用工单位和劳动者三方之间的权利义务、三方之间需要承担的法律责任、劳务合同的具体内容，其中包括工作岗位、派遣期限、薪酬工资以及如何缔结或解除劳务合同

如果要开展建筑工程的，一般情况下，发包人需要将工程给承包人，承包人可能会将部分工程进行分包或者转包。转包与分包是两个既有相似又有区别的概念。二者都是由第三人完成应由自己完成的建设工程的部分或全部工作。

商品房买卖合同纠纷的诉讼流程如下： 1、当事人向被告住所地或者合同履行地人民法院提起诉讼； 2、递交起诉状，并按照被告人数提出副本； 3、符合起诉条件的，人民法院应当在七日内立案，并通知当事人； 4、原告在接到立案通知后缴纳诉讼费用。

合同纠纷没有程序上的规定，当事人可以选择通过和解、调解、仲裁、诉讼等任意一种途径解决纠纷。