工作了就业协议书和劳动合同有何区别？

根据我国民法典的相关规定，补充协议和原协议一样，应该是双方自愿签署的，一方无权强迫另外一方签订补充协议。而补充协议经双方签章确认后，即具有法律效力。因此，补充协议必须写的条款主要有： 1、双方当事人的基本信息需全面具体，因为即使是订立补充协

协议离婚必须有30天冷静期。离婚冷静期，又称离婚考虑期，一般是指，在离婚自由原则下，婚姻双方当事人申请自愿离婚，在婚姻登记机关收到该申请之日起一定期间内，任何一方都可撤回离婚申请、终结登记离婚程序的冷静思考期间。从婚姻登记机关收到离婚登记申

自己写的婚内财产协议是否有效，要根据是否具备法律生效要件来确定，具体条件如下： 1、订立婚内协议书的双方当事人具有相应的民事行为能力； 2、订立婚内协议书是出于当事人的真实意思表示； 3、婚内协议书的内容不违反法律、行政法规的内容，不违背公

起诉需要向法院提交起诉状和相关证据材料。合同纠纷的起诉状写法如下： 1、标题先写明起诉状； 2、下一行写明原被告的身份信息，包括姓名、性别、民族，住址、身份证号码等； 3、正文部分先写诉讼请求，合同纠纷的诉讼请求一般是：请求法院判令被告履行

离婚协议要想具备法律效力，就需要满足条件。一般情况下，需要具备下列的四个条件，离婚协议才会有效：1、订立离婚协议的双方当事人都具有相应的民事行为能力；2、离婚协议的内容表达了双方当事人的真实意思表示；3、离婚协议的内容没有违反法律、行政法规

根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，婚姻存续期间所负的共同债务，需要由男女双方承担连带责任。而婚姻关系存续期间所负的个人债务，无需由男女双方承担连带责任。男女双方可以在离婚协议中约定债务由哪一方承担，该约定具有法律效力。但是，该协议对外

代持股协议属于一般民事合同，只要符合合同的一般生效要件合同即成立生效，即需满足当事人适格、标的、意思表示真实且不存在法律规定的合同无效事由。合同的无效事由包括：合同违背公序良俗、合同违反法律的强制性规定、当事人为无民事行为能力人、当事人之间

离婚后补充协议，需要具备生效的条件才会有效。具备下列条件的民事法律行为有效： 1、订立离婚补充协议双方当事人，都需要具有相应的民事行为能力； 2、订立的离婚补充协议，表达了双方当事人的真实意思表示； 3、订立的离婚补充协议既没有违反法律、行

婚后夫妻财产约定协议是否有效，要看是否符合条件。只要婚后夫妻财产的约定协议符合法律规定的生效条件，那么就会有效。具备下列条件的民事法律行为有效： 1、订立婚后夫妻财产约定协议的双方当事人，具有相应的民事行为能力； 2、婚后夫妻财产约定协议，

想要撤销合同时，可以去到法院或者是仲裁机构请求撤销，合同被撤销后，因该合同而得到的财产，要进行返还：没办法返还或者没必要返还的，那么要用折价补偿的方式。有过错方需要赔偿对方，因此受到的损失，都有过错的，则要各自承担相应的责任。 合同撤销，即

企业并购中，可以采用以下几种方式来安置职工： 继续聘用原企业的职工，重新订立劳动合同； 经济性的裁员，解除劳动关系，并支付适当的经济补偿金； 鼓励创业性再就业，就是鼓励没有聘用的人员，创业性就业，如果本人想要从事其他工作，可以申请办理给予一

协议离婚的流程如下： 1、当事人提交证件和相关证明材料； 2、婚姻登记员讲明《民法典》关于登记离婚的条件并询问离婚意愿以及对离婚协议内容的意愿； 3、当事人双方填写《申请离婚登记说明书》，《申请离婚登记说明书》中“声明人”一栏的签名，必须由

协议离婚，又被称作登记离婚或者合意离婚，是日常生活中较常适用的一种离婚方式。协议离婚主要是指，夫妻双方在达成合意的条件下，共同亲自前往婚姻登记机关，办理离婚手续解除原有的婚姻关系。与诉讼离婚不同，协议离婚程序简单便捷、耗时短耗费少，对于感情