2022年投诉单位员工如何投诉

对用人单位违反劳动保障法律、法规或规章的行为，可向劳动保障监察机构举报。如认为用人单位侵犯了劳动者个人的合法权益，则可提出投诉。

可以采取书信、电子邮件、传真、电话、走访等形式向劳动保障监察机构举报投诉。

1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申

1、投诉医院需要打当地的卫生局电话投诉； 2、如果说是医院收费不合理的问题的话，可以向院领导反映个人的情况，然后积极地维护自身的权益； 3、是直接向卫生监督管理部门拨打卫生热线，这都是维护自身权益的方式。 医疗事故，是指医疗机构及其医务人员

药店违规一般是无《药品经营许可证》、无《药品经营质量管理规范》、销售假药、销售劣药、药品价格违规、或者医保卡刷卡违规等，都可以向食药监局举报。 举报药店还可播打12331举报，12331是国家食药监局在2011年12月印发的《食品药品投诉举

1.如果是“黑护工”没有被医院后勤服务中心或护工管理公司收编管理，属于自己单干的“个体户”。他们比较横，而且不易于取证投诉，浪费时间和精力。 2.如果是正规的属于医院后勤服务中心或护工管理公司收编管理的可以打315。

单位不发工资可以到当地劳动行政主管部门劳动监察投诉。由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

单位克扣工资的，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉。法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

全国各地均有疾控中心，从中央到地方，机构依次为中国疾控中心，省级疾控中心，市级疾控中心以及县防疫站，如果你想投诉某县防疫站，网上查询其上级机构电话投诉即可。

1.市长热线12345;2.纪检委热线12388;3.通过国家纪检委的官方网站投诉;4.可以向该单位的纪检监察室反映投诉，也可以向该单位的上级行政主管机关反映投诉，或者直接向当地纪委反映。

直接打12368找到受理法院或上级法院的信访投诉，外地加区号；访问受理法院官网或上级法院官网，看看有没有互动信访、或公开的投诉电话、邮箱；访问最高法官网投诉，不过需要提供具体工作人员姓名才行；访问中国法院网，给大法官留言进行投诉。

公司欺骗员工的投诉途径具体如下： 1、可以向公安机关举报或者报案。举报或者报案电话号码110。公安机关受理后，就会展开初查，进行辨别，如果确实涉嫌诈骗，会依法对犯罪嫌疑人采取强制措施，追究其刑事责任； 2、劳动纠纷案件，按国家有关法律规定，

1、超市内部投诉 2、消费者协会投诉