更新时间:2022.06.09
工伤认定生效时间:劳动者和用人单位未在15日内申请行政复议或者提起行政诉讼的,可以生效,申请行政复议或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后生效。申请鉴定的单位或者个人对设区的市劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到鉴定结论之日起1
工伤认定生效时间是: 1、工伤认定书发布后,劳动者和用人单位在15日内未申请行政复议或者提起行政诉讼的,可以生效,申请行政复议或者提起行政诉讼的,有关结论出具后生效; 2、工伤认定书应当在工伤认定申请人提交材料后60日内作出工伤认定决定,并
工伤认定生效的时间。具体如下: 1、工伤认定书发布后,劳动者和用人单位在15日内未申请行政复议或者提起行政诉讼的,可以生效。申请行政复议或者提起行政诉讼的,相关结论出具后生效; 2、工伤认定书应当在工伤认定申请人提交材料后60日内作出工伤认
工伤认定生效的时间如下: 1、工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内,没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效,申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后,生效。 2、工伤认定书,自工伤认定申请人提交资料后,60日内
工伤认定决定书劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定;对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。
工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在十五日内没有申请行政复议,或提起行政诉讼的,即可生效,申请行政复议,或提起行政诉讼的,等相关结论出具后,生效。
发生工伤的认定时间对个人而言,工伤认定的申请时限为事故伤害发生之日起或者被确诊为职业病之日起的一年内。对于用人单位,应当在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提
工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效;申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后生效。
工伤认定有效时间: 1、用人单位在1个月之内提出工伤认定申请; 2、劳动者则需在1年之内提出申请。 《工伤保险条例》第十七条第一、二款规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊
工伤认定决定书下达后,如果劳动者和用人单位没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效;申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后生效。
工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效,申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后,生效。工伤认定书自工伤认定申请人提交资料后,60日内作出工伤认定的决定,对事实清楚、权利义务
员工工伤认定书发布后,劳动者和用人单位在15日内未申请行政复议或者提起行政诉讼的,可以生效。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属及其所在单位。社会保险行政部门应当在1