更新时间:2022.07.12
具备以下条件劳动关系成立: (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动; (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成
没有收养关系无法证明属于领养。需要收养登记建立收养关系,事实收养关系法律不保护。收养关系当事人应当亲自到收养登记机关办理成立收养关系的登记手续。
同时具备以下条件才是劳动关系:用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
应该根据情况来对待:婚前签订合同并付清全部房款的,婚后出具房产证。证书上没有对方姓名的,绝对是婚前个人财产;婚前先签订购房合同,婚后再办理房产证。房地产证上的两个名称只要登记,就必须是共有财产;婚前签订合同并付首付,马上结婚一起还贷。房产证
劳动关系与劳务关系的区别: 1、主体不同; 2、关系的性质不同; 3、劳动主体的待遇不同,劳动关系中劳动者的待遇除了劳动报酬外,还包括社会保险、福利等待遇。而劳务关系中劳动者只有劳动报酬,不涉及社会保险; 4、适用的法律不同。
1、看双方当事人之间是否存在支配与服从关系。雇佣关系中,雇员对于工作如何安排没有自主选择权。承揽关系中承揽人在完成工作中具有独立性。 2、双方成立合同的前提不同,雇佣关系中,雇主一般在选择雇员时,以雇员的劳动技能是否符合工作为标准,雇员则直
行政处罚中的没收应当由行政机关在其处罚决定书规定的期限内直接执行;除依法应当销毁、退还、退赔的外,应全部上缴国库,任何人不得以任何形式截留、私分或者变相私分。
没有办理合法收养手续,该人员不具备继承权,不算继承人。没有合法的收养手续即收养关系没有依法建立,没有法定的继承权的。收养应当向县级以上人民政府民政部门登记。收养关系自登记之日起成立。
定金是指合同一方当事人根据合同的约定,预先付给另一方当事人一定数额的金额,以保证合同的履行,是作为债权担保而存在的。在合同中,只要约定了定金条款,如果一方违约都要承担与定金数额相等的损失。换句话说,如果支付定金的一方违约,即丧失定金的所有权
没抚养关系继父财产一般是不可以继承的。但若继父立遗嘱将继子女列为继承人的,继子女可以作为遗嘱继承人继承遗产。根据相关法律规定,继承开始后,按照法定继承办理,有遗嘱的,按照遗嘱继承或者遗赠办理。
根据法律规定,同居关系的财产分割方式是:有协议的,协议优先;协商不成的,共有的不动产或者动产可以分割且不会因分割减损价值的,应当对实物予以分割;难以分割或者因分割会减损价值的,应当对折价或者拍卖、变卖取得的价款予以分割。