工伤没工作没社保怎么申请工伤鉴定

没有买社保能申请工伤认定。申请工伤认定应由职工所在的单位在30天内向统筹地区社会保险行政部门提交申请，统筹地区社会保险行政部门一般在60天左右公布定论。

申请工伤鉴定的方法：工伤职工可以在伤情相对稳定后，或停工留薪期满前，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提交劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明以及工伤职工的居民身份证等。

申请工伤鉴定的具体步骤：向社保行政部门申请工伤鉴定；工伤职工经治疗伤情相对稳定后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。之后则依法申请工伤赔偿。

一般应由单位在三十日内依法去向社保局申请工伤鉴定，提交工伤认定申请表、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等资料。如果单位不按规定申请的，则工伤职工或者其直系亲属、工会组织可在一年内去依法提出申请。

劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定。和职工工伤医疗的有关资料。

工伤鉴定包括三个步骤，分别是确定工伤，评估工作能力以及员工应享受的与工作有关的待遇和救济方法。用人单位或工人或其直系亲属或工会组织可以提出鉴定工伤的申请。申请顺序因申请人而异。雇主必须在事故发生之日或职业病诊断之日起30天内提出认定请求，在

如果单位要为职工申请工伤伤残鉴定的，应当在三十日内向当地的社保行政部门提交申请表、劳动合同、医疗诊断书等资料；如果单位不为职工进行申请，则职工一方可在一年内依法准备好上述材料去向劳动保障行政部门提出申请。

根据国务院2010年发布的工伤保险条例的相关规定，职工发生事故伤害后，职工所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若所在单位在30日内未提出申请，工伤职工或者其近亲属

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

工伤职工经治疗伤情相对稳定后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。

申请工伤伤残鉴定，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师向区人力资源和社会保障局提交申请材料，人力资源和社会保障局会转递给市劳动能力鉴定委员会，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申

申请工伤伤残鉴定的程序：当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表，提交工伤认定决定书和完整的病历资料等材料；由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请，鉴定委员会在六十个工作日内做出结论，鉴定结论作出后，将在二十日

小厂没有签订劳动合同，在证实确属工伤事故的前提下，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决，用人单位应负责支付伤、残劳动者的医疗费及残疾赔偿金。