更新时间:2022.04.05
由劳动仲裁委员会或是法院来确认, 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (
道路交通事故基本事实无法查清、成因无法判定的,公安机关交通管理部门应当出具道路交通事故证明,载明道路交通事故发生的时间、地点、当事人情况及调查得到的事实,分别送达当事人,并告知申请复核、调解和提起民事诉讼的权利、期限。
可向医疗调解委员会申请,医调委接受司法局的业务指导,是独立于卫生行政部门、保险机构和医患双方之外的第三方人民调解组织。其主要职责是: 1、调解医疗纠纷,防止医疗纠纷激化; 2、通过调解工作宣传法律、法规、规章和医学知识,引导医患双方当事人依
以下事故应认定为工伤: 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的; 2、上下班途中机动车事故伤害; 3、在工作时间和岗位上,突发疾病死亡或者在48小时内抢救无效死亡的; 4、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; 5、
交通事故重新认定,当事人应当向作出道路交通事故认定的公安机关交通管理部门提出复核申请,由其移送至向上一级公安机关交通管理部门,也可以直接向上一级公安机关交通管理部门提出复核申请。
能申请交通事故重新认定的人有:事故当事人以及当事人的代理人。代理人包括法定代理人和委托代理人。在事故中不负事故责任的当事人提出申请的,原则上不予受理。
发生医疗事故的,一般应该由卫生行政部门处理。发生医疗事故争议的,当事人可以申请卫生行政部门调解,难以确定是否属于医疗事故的,可以申请医疗事故鉴定机构鉴定。若当事人无法协商一致的,患者也可以到人民法院起诉。
医疗事故的当事人可以通过找以下部门进行申诉:1、首先到医院进行检查,确认是不是存在医疗事故,找到原因并进行治疗,留下必要的证据;2、确认医院存在医疗事故的话,可以向医院里面专门的科室进行投诉;3、可以向当地卫生部门申请医疗事故鉴定。4、当事
对于医疗事故可以去当地卫生局进行投诉发生医疗事故争议,当事人申请卫生行政部门处理的,应当提出书面申请。申请书应当载明申请人的基本情况、有关事实、具体请求及理由等。 当事人自知道或者应当知道其身体健康受到损害之日起1年内,可以向卫生行政部门提
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用