生育保险的待遇和给付标准的问题

生育保险待遇申领条件：女职工生育享受产假，或享受计划生育手术休假等法律、法规规定的其他情形。女职工享受生育保险待遇，所需资金从生育保险基金中支付。

1.一是生育津贴，二是医疗待遇2.其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴，医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动能力，重返工作岗位

我国生育保险待遇的主要内容为:产假、生育津贴、生育医疗服务、生育期间的特殊劳动保护、生育期间的职业保障等。女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。生育津贴从分娩或施行

乡村医生待遇： 1、中央财政从2011年起，按照农村人口每人5元的标准予以补助； 2、一些地方还设立乡村医生岗位补助，进一步提高收入待遇； 3、重庆、贵州、云南按乡村医生每人每年3600—4800元的标准给予岗位补助，福建、江西按每人每年1

各地不断落实乡村医生补助事项：中央财政从2011年起，按照农村人口每人5元的标准予以补助。除上述3种补偿渠道外，一些地方还设立乡村医生岗位补助，进一步提高收入待遇。重庆、贵州、云南按乡村医生每人每年3600—4800元的标准给予岗位补助，福

一、同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴： 1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件; 2、配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;

参保的男职工生育保险待遇有： （1）参保的男职工符合《计划生育条例》规定的计划生育手术费用及当期并发症医疗费用。如结扎术、输精管开通术等均可由生育保险基金支付。 （2）参保男职工配偶为农业家庭户且未参加生育保险的，在产假期间领取独生子女父母

女职工生育保险劳动纠纷当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

据介绍,两项保险合并实施后,职工生育期间生育保险待遇不变。生育保险待遇包括我国《社会保险法》规定的生育医疗费用和生育津贴,所需资金从职工基本医疗保险基金中支付。对我市财政供养人员,生育保险基金不予支付生育津贴。

根据《中华人民共和国社会保险法》女职工生育享受产假、享受计划生育手术休假、法律、法规规定的其他情形的职工可以按照国家规定享受生育津贴，生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议，可以申请劳动仲裁。

生育保险的生育金由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

填写职工姓名、社会保障号码、配偶姓名、身份证号码、单位名称、联系人姓名、联系电话、生育时间、生育类别等