更新时间:2022.02.17
合同约定的赔偿金在一方违约后,另一方可以要求违约方履行赔偿金。我国《民法典》规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁
债权人可以要求提前履行合同义务,但需要债务人构成预期违约才行。法律规定,当事人一方明确表示或者以自己的行为表示不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。当事人签订借款合同后,在期限到来之前债权人通常不能请求债务人履行债
如果一方违约,守约方要求违约方继续履行合同的,可以不要违约金,违约责任如何承担有当事人之间自行协商。违约责任的承担方式包括继续履行、支付违约金、采取补救措施等多种方式,承担何种违约责任由当事人自己决定。所以如果协商一致可以要求违约方继续履行
承租人拒绝退房是可以起诉的,承租人拒绝退房属于违约行为,产生该纠纷的解决方式有:协议优先;协商不成的可以申请基层组织进行调解;调解不成的可以向法院提起诉讼。
业主可以拒绝收房的情况: 1、房屋未经竣工验收合格的; 2、交付时未提供《住宅质量保证书》和《住宅使用说明书》的;道路、电梯、供水、供电、燃气等基础生活设施不具备基本使用条件的; 3、擅自变更商品房的户型、朝向、结构等未通知买受人的; 4、
不满意装修质量的,一般可以拒绝收房。业主可以要求开发商限期整改,商品房装修不符合合同约定标准、不能修复或经修复仍不能达到约定标准的,业主可以要求解除房屋买卖合同,并要求赔偿相应的损失。
拒绝收房的法定理由有:未取得住宅质量保证书、住宅使用说明书、竣工验收备案表的;开发商无故延迟交房经催告超过三个月的;开发商擅自改变房屋结构、配套环境的;房屋面积误差超过3%的;房屋质量严重影响正常使用、主体结构质量不合格的;配套基础设施未交
拒绝收房的正当理由有:未取得住宅质量保证书、住宅使用说明书、竣工验收备案表的;开发商无故延迟交房经催告超过三个月的;开发商擅自改变房屋结构、配套环境的;房屋面积误差超过3%的;房屋质量严重影响正常使用、主体结构质量不合格的;配套基础设施未交
如果员工采取的是提前通知的解约方式,则公司不可以拒绝员工解除劳动合同的要求。员工提前三十日以书面形式通知公司的,可以解除劳动合同,不需要公司的同意。
单位安排加班需要与劳动者协商,劳动者如不同意,单位无权强行要求职工加班。协商后,单位可以在劳动法限定的延长工作时数内决定延长工作时间,单位违反法律、法规规定,强迫劳动者延长工作时间的,劳动者有权拒绝。因此,公司因员工拒绝加班而解除劳动合同,
公司不可以拒绝员工解除劳动合同。辞职不需要任何人批准,如果用人单位扣押工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉,或者申请劳动争议仲裁。如果员工是违法解除劳动合同的,对公司造成损失的,可以向员工主张赔偿。
合同中未约定违约金,一般也是可以主张违约金的,即使合同中没有违约条款,但是只要违约方给守约方造成了实际损失,那就应该采取补救措施或者承担损失等违约责任。
用人单位让签空白合同可以拒绝。如果同意签订空白合同,可以要求企业在签订后尽快发送一份完整的内容合同,检查企业填写的内容,并立即要求更改的待遇不一致。根据相关法律的规定,依法成立的合同对当事人具有法律约束力,当事人应当按照约定履行义务,不得擅