公告送达的时间为多少天

自发出公告之日起，经过六十日，即视为送达。公告送达，应当在案卷中记明原因和经过。法院以公告方式将诉讼文书内容公之于众，经过法定期间，即视为送达。

公告送达的公告期一般是三十日。受送达人下落不明，或者用其他方式无法送达的，可以公告送达。自发出公告之日起，经过三十日，即视为送达。送达诉讼文书，应当直接送交受送达人。受送达人是公民的，本人不在交他的同住成年家属签收。

用人单位登报解除劳动合同的信息后，如果长时间无法联系到劳动者，那么在登报的三十天后即可视为解除劳动关系。劳动者存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同，无法联系到劳动者，可以通过公告送达解除劳动关系。

民事诉讼公告送达期限是六十天。公告送达，是指在受送达人下落不明或者用其他方式无法送达的情况下；人民法院通过公告将诉讼文书有关内容告知受送达人的一种特殊的送达方式。公告送达，应当在案卷中记明原因和经过。

我国已在2012年新公布的民事诉讼法中将涉外离婚案件的公告期限由原来的六个月修改为三个月，相比普通离婚案件的公告期仅多一个月。涉外离婚公告程序中根据我国新《民诉法》第245条规定：人民法院对在中华人民共和国领域内没有住所的当事人送达诉讼文书

公告送达的程序为制作文书；选择合适的方式公告；执行；公告期满，视为送达。公告送达可以在法院的公告栏和受送达人住所地张贴公告，也可以在报纸、信息网络等媒体上刊登公告。

直接送达诉讼文书有困难的，可以委托其他人民法院代为送达，或者邮寄送达。邮寄送达的，以回执上注明的收件日期为送达日期。

公告送达在受送达人下落不明，或者用法律规定的其他方式无法送达的情形下适用。根据相关法律规定，自发出公告之日起，经过三十日，即视为送达。公告送达，应当在案卷中记明原因和经过。

当事人的诉讼必须符合适用公告送达的条件时，法院才能使用公告送达。适用公告送达必须符合下列条件中的一项： (一)受送达人下落不明，是指受送达人无固定的住址，也无法查明其现在的住址，下落不明，使人民法院无法采用直接送达的方式向当事人送达诉讼文书

公告送达的期限为六十日以内，公告送达是用公开宣告的方式送达诉讼文书，经过法律规定的一定时间，即视为送达。在受送达人下落不明，或者用其他方式无法送达的情况下采用。公告送达的方法是将需要送达的诉讼文书张贴在人民法院布告栏内或公共场所，或者登报、

公告送达是在受送达人下落不明或者用其他方式无法送达的情况下，人民法院通过公告将诉讼文书有关内容告知受送达人的一种特殊的送达方式。

公告送达的条件如下：被送达人下落不明，或者以本节规定的其他方式不能送达的，应当公告送达，自公告之日起60日内视为送达。《民事诉讼法》第三十三条第一款规定，人民法院应当在送达案件受理通知书和应诉通知书的同时向当事人送达举证通知书。举证通知书应

公告送达期限是60日。自发出公告之日起，经过六十日，即视为送达。但只有受送达人下落不明时，才能采取公告送达。