工厂拖欠员工工资不给怎么办-拖欠工资问题在线咨询-法师兄

行动指南

工作纠纷：发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。首先，你要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。第六，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

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律师普法

工厂拖欠员工工资跑了如何办
依据我国相关法律的规定，工厂的老板拖欠员工工资逃跑的，是属于恶意拖欠工资的行为，员工是可以向公安机关报案追讨工资的。

2020.12.10 138
工厂拖欠员工工资怎么办最快又好方法
工厂拖欠员工工资最快最直接的解决方法还是协商；协商不成的可以请调解组织调解；调解不成的可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的可以向人民法院起诉，也可以直接向人民法院请求支付令。

2020.07.15 131
劳务公司拖欠工资进厂拖欠工资怎么办
可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的，也可以直接到当地劳动局申请劳动仲裁。

2020.09.16 477

专业问答

搬厂公司不给员工去拖欠工资怎么办？
跨区搬厂可以协商解除劳动关系，要求按年支付经济补偿金，但同区搬厂一般是需要服从安排，否则解除劳动关系无赔偿或者补偿的

2022-10-29 15,340
工厂不给工资如何办拖欠工资
一、老板拖欠工资不给怎么办建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为二。

2023-06-20 15,340
拖欠工资怎么办工地拖欠工资不给
1、可以到当地劳动执法监察大队进行投诉。劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令；劳动者可以到当地的劳动行政部门申请劳动仲裁。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条劳动报酬：用人单位应当

2022-11-14 15,340
怎么办工厂拖欠工资
单位是不能拖欠劳动者工资的，您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报，赔偿问题是要公司有过错的，一般情况下，被解除问题通常是经济补偿的，劳动者是我们保护的一大重点，当然如果您需要

2022-03-31 15,340

法律短视频

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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：1、自行找用人单位协商，要求其支付工资；2、协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；3、劳动者可以向当地的劳动

2,065 2022.05.11
01:07
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
好几个月拖欠不发工资，劳动者可以向用人单位请求支付其工资、经济补偿和赔偿。经济赔偿为经济补偿的二倍，用人单位逾期未支付的，劳动者也可以请求用人单位按百分之五十以上百分之一百以下的标准，向其加付赔偿金。经济补偿按劳动者在本単位工作的年限，每满

1,677 2022.05.11
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工厂拖欠供应商货款怎么办
工厂拖欠供应商货款，可采取以下处理方法： 1、双方可以通过协商解决。能够协商一致的，建议订立书面的还款计划或者还款协议，明确欠款的金额，还款的方式和期限； 2、如果不能协商一致，那么建议及时提起诉讼。向法院起诉，应当向人民法院递交起诉状，并

1,624 2022.06.15

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