离婚财产分割协议书原件找哪个部门公证

一般夫妻在办理协议离婚时，都会在离婚协议中，对夫妻共同财产、尤其是房产进行分割。离婚协议自民政局登记离婚后生效，任何一方不能对协议中约定的，财产分割方案予以反悔。夫妻在离婚后，如果发现有离婚协议里，未进行分割的财产，可以另行签订协议，对未分

经夫妻双方签字确认，且内容不违反法律和公序良俗的婚内财产协议，是具有法律效力的。根据相关法律规定，财产协议中应当写明协议的缔约时间、地点、缔约双方、约定的财产范围、财产归属等内容。我国婚姻法规定，夫妻协议对于夫妻财产分割和归属的约定，对夫妻

夫妻离婚时，可以协商财产如何分配，如果协商不成，可以起诉到法院，法院会根据以下原则性的规定和案件具体情况来作出判决： 由人民法院根据财产的具体情况，以照顾子女和女方权益的原则判决。 给予补偿的原则。一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等

根据我国劳动合同法的规定，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板逾时不支付劳动报酬的，员工可以到公司所在地的劳动行政部门进行投诉。根据相关法律规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬。用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的

离婚财产的分割如下： 1、夫妻离婚时，共同财产由双方协商分割，如果协商不成的，可以向人民法院起诉，由法院判决； 2、夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。 法院处理离

协议离婚后能重新分财产。但是需要满足以下两点情况： 1、夫妻一方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产； 2、或者伪造夫妻共同债务企图侵占另一方财产的。 夫妻双方协议离婚后就财产分割问题反悔，请求撤销财产分割协议的，人民法院应当受理。人民

无故辞退员工可以向当地劳动监察部门投诉举报，也可以直接申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，还可以向法院起诉。劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工，只有符合法定的条件和程序公司才可以辞退员工，否则公司需要向员工支付赔偿金。赔偿金的计算方式是按照

男女双方在离婚的时候需要对财产的分配还有债务的处理，以及子女抚养问题进行协商。关于夫妻财产分割协议，应当写在离婚协议里面，这是离婚协议的必备条款。 夫妻财产分割协议应当具体写明具体的财产有哪些，以及财产的状况。例如房屋的位置，房屋的面积，产

首先，没有依法领取结婚证而一起生活的，并不属于法律上的婚姻关系，而属于同居关系。根据相关司法解释，对于当事人双方同居期间所得财产，首先可以依照双方的约定处理，如果当事人没有约定的，同居财产一般按共有财产处理。解除同居关系时，当事人双方可以自

离婚怎么分割财产，要根据具体情况而定： 1、夫妻共同财产，原则上均等分割；根据生产、生活的实际需要和财产的来源等情况，具体处理时也可以有所差别。属于个人专用的物品，一般归个人所有； 2、共同财产可由双方协商分割，如果协商不成的，可以向人民法

租赁合同纠纷比较常见的纠纷，为出租方以及承租方之间关于租赁合同的纠纷。如果出租方与承租方因租赁合同存在纠纷的，双方可进行协商，无需寻找政府部门。若双方无法协商解决的，可以向人民法院提取诉讼，以此解决双方的纠纷。若租赁协议中存在仲裁条款的，双

房屋漏水找政府质监局解决。房屋漏水物业是否有义务维修，需要具体分析。物业并不是全部都需要负责小区的各种问题。房屋漏水若设计存在漏洞，应找开发商解决，若为房屋质量问题，则由施工单位解决，如果开发商和施工单位都找不到，并且已向物业缴纳房屋物业维

农村土地纠纷主要包括土地所有权、土地使用权或者土地承包经营权纠纷，这其中土地使用权或者土地承包经营权纠纷又最为常见。一般农村土地所有权和使用权纠纷由当事人协商解决，如果协商不成，单位之间的争议，由县级以上人民政府处理，个人之间、个人与单位之