职务侵占罪怎样争取缓刑

职务侵占罪的缓刑适用情节： 一、只适用于被判处拘役或者3年以下有期徒刑的犯罪人。 二、犯罪情节较轻，有悔罪表现，没有再犯罪的危险，宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。 三、必须不是累犯和犯罪集团的首要分子。

构成职务侵占罪符合以下条件的可以适用缓刑。 1、对象条件：缓刑只适用于被判处拘役或者3年以下有期徒刑的犯罪人。 (1)所谓被判处拘役或者3年以下有期徒刑，是就宣告刑而言，而不是指法定刑。 (2)对被判处管制或者单处附加刑的，不能适用缓刑。

职务侵占罪只要符合下列条件就可以判缓刑:《刑法》第七十二条规定，对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑： (一)犯罪情节较轻; (二

行为人犯职务侵占罪的，若符合标准是可以判处缓刑的。根据《刑法》规定，对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，犯罪情节较轻；有悔罪表现；没有再犯罪的危险以及宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕

职务侵占罪是否能够适用缓刑，需要职务侵占罪的犯罪人、犯罪情节以及量刑情节都符合缓刑适用条件，同时，还不能是累犯或犯罪集团的首要分子。所以，职务侵占罪可以缓刑，但只是可以适用缓刑，并不是一定能适用缓刑。缓刑，不是刑罚的种类，只是刑罚执行的一种

能。由于职务侵占罪可以在拘役或3年以下有期徒刑之间进行处罚，因此要是职务侵占罪的犯罪分子不是累犯和犯罪集团的首要分子，并且适用缓刑不致再危害社会的，那么还是有可能适用缓刑的。

能。由于职务侵占罪可以在拘役或3年以下有期徒刑之间进行处罚，因此要是职务侵占罪的犯罪分子不是累犯和犯罪集团的首要分子，并且适用缓刑不致再危害社会的，那么还是有可能适用缓刑的。

职务侵占量刑是： 1、构成职务侵占罪的，可以处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、数额巨大的，可以处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

职务侵占罪如果满足被判处拘役、三年以下有期徒刑，同时符合犯罪情节较轻；有悔罪表现；没有再犯罪的危险；宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响的条件可以判缓刑。

因职务上的便利，非法侵占本单位财产，犯罪数额从“数额较大”达到1万元起征点的，可以在拘役三个月至有期徒刑六个月的幅度内确定量刑起征点。在量刑起点的基础上，每增加1.8万元，犯罪数额可增加1个月，并确定基准刑。有相关情形之一的，可以相应增加罚

职务侵占的量刑如下：1、达到数额较大起点的，可以在三个月拘役至一年，有期徒刑幅度内确定量刑起点；2、达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内，确定量刑起点；3、在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等，其他影响犯罪构成的犯罪事实

职务侵犯能缓刑。具体如下： 1、犯罪分子被判处拘役或者三年以下有期徒刑，犯罪情节轻微，悔罪表现良好，适用缓刑不再危害社会，犯罪分子不是累犯的，可以适用缓刑； 2、由于职务侵占罪可以在拘役或者三年以下有期徒刑之间处罚，职务侵占罪的犯罪分子不是

职务侵占缓刑条件： 1.犯罪情节较轻； 2.宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响； 3.没有再犯罪的危险； 4.有悔罪表现； 5.判处拘役、三年以下有期徒刑。