更新时间:2022.10.10
可以的,根据我国生育保险规定,只要生育保险费用正常及时缴纳,那么生育津贴就可以拿。如果未及时缴纳或者停缴生育保险费用的,就不能享受生育津贴了。我国劳动法规定,怀孕期间单位是不能解除合同的,要到休完产假才可以,所以可以要求单位继续履行合同至产
《民法典》规定离婚后还可以复婚,这是公民的权利。可以在离婚登记后立马办理结婚登记。因为结婚并没有冷静期。根据相关法律规定,离婚有诉讼离婚以及协议离婚两种方式。
虽然我们提倡应当非常慎重对待结婚、离婚事宜。但是随着办理婚姻登记手续的便捷、各种讯息传播的速度快捷等,也有不少朋友存在冲动离婚的情况,等到回过神来,还是觉得对方是自己想要的丈夫或者妻子。那离婚的第二天可以复婚吗?答案是当然可以,只是需要考虑
假离婚能再复婚。法律上没有假离婚的说法,离婚了双方的婚姻关系就消灭了。根据相关法律规定,离婚后,男女双方自愿恢复婚姻关系的,应当到婚姻登记机关重新进行结婚登记。
离婚再婚是有假期的。再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,同样享有婚假。具体规定是,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。 婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是
一、户籍在册的公有住房拆迁,离婚前一直实际居住。离婚时没有作出处理意见,离婚后房屋拆迁,一方主张拆迁利益可得支持。 二、户籍在册一方父母名下的私房内,房屋来源于婚姻存续期间一方父母的私房拆迁安置。夫妻双方实际居住。离婚时,对该房屋主张居住权
关于女方离婚后是否可以提出住房补助的问题;首先,男女双方离异后,尽管一方未取得住房,但也不能作为无房职工享受住房补贴。因为在男女双方在婚姻关系存续期间,在住房分配体制下,已经按照房改政策所购买的公有住房,事实上已为夫妇双方的共同财产,这样可
未婚生育能享受产假。 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 女职工在
我国法律并没有假离婚这一说法,双方办理了离婚手续在法律上是已离婚,离婚后随时可以复婚。复婚与第一次结婚所需要的证件一样,男女双方想要结婚的可以到一方户籍所在地婚姻登记地申请结婚。 结婚需要带以下材料: 1、本人的户口簿、身份证; 2、本人无
离婚后是可以复婚的,复婚应当到婚姻登记机关重新进行结婚登记。复婚是指离婚后的夫妻想要恢复婚姻关系作出的行为。复婚的地点与结婚一样,到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理复婚登记。