更新时间:2022.05.23
职务侵占罪没有达到起诉点的处理办法: 1、职务侵占行为,不一定构成职务侵占罪。如果不符合规定的立案标准,不能称为职务侵占罪,此时只能按一般职务侵占行为处理,只能作为民事纠纷处理; 2、被侵占人可以要求侵占人承担民事责任,并向人民法院起诉,要
职务侵占罪量刑起点规定: 一、利用职务上的便利,非法侵占本单位财产,犯罪数额达到大数额起点1万元的,量刑起点可以在三个月内拘役至六个月内确定; 二、利用职务上的便利,非法侵占本单位财产,犯罪数额达到巨额起点10万元的,可以在五至六年有期徒刑
1.调取有关被害单位的企业注册登记资料和劳动合同,以确定犯罪主体。 2.犯罪嫌疑人所占有的财物是否为利用职务上便利的证据材料。 3.调取财物账目等有关犯罪对象和数额的证据,由司法会计审计部门作出审计鉴定报告。 4.根据犯罪嫌疑人的作案手段,
法第二百七十一条职务侵占罪中的量刑起点为:,参照最高人民法院《关于办理违反公司受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定,是指侵占公司、企业等单位财物5000元至2万元以上的。,侵占公司
公司、企业和其他公司的人员利用职务上的便利性,非法占有本公司的财产,金额大的,可以处以5年以下有期徒刑或拘留的金额巨大的,处以5年以上有期徒刑,没收财产。国有公司、企业或其他国有公司从事公务的人和国有
职务侵占六万元,属于数额较大,根据《刑法》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年
按照《最高人民法院最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》的规定,职务侵占罪的立案标准是6万元,即涉嫌职务侵占罪量刑起点金额是6万元。 司法解释:《最高人民法院、最高人民检察院关
职务侵占犯罪是指,我国刑法规定的职务侵占罪。职务侵占罪指的是:公司、企业或者是其他单位的人员,利用职务上的便利条件,将自己单位财物非法占据归自己所有,达到了数额较大的行为。其中,所谓的利用职务上的便利,是指行为人利用职权及其与职务有关的便利
构成职务侵占罪的,由检察院向人民法院提起公诉。 1、人民检察院认为犯罪嫌疑人的犯罪事实已经查清,证据确实、充分,依法应当追究刑事责任的,应当作出起诉决定,并将案卷材料、证据移送人民法院; 2、在职务侵占罪的案件中,被害人是不能直接提起刑事附
职务侵占的具体构成要件有如下情况: 1、在客体方面,侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物; 2、在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为; 3、在主体上,为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员; 4、主观方