劳务合同终止了怎么办？-合同终止问题在线咨询-法师兄

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用人单位终止劳务合同怎么办这要看实际情况，第一，所谓的劳务合同，到底是《劳动合同》还是雇佣协议，有的单位怕担责，跟员工签订雇佣协议或者所谓的劳务合同，实则员工接受其管理，其为员工缴纳社会保险，这时就应当认定为劳动关系。第二，如果你们构成劳动关系，就要看是谁提出解除合同。如果是单位存在过错，导致你提出解除合同或者是单位提出解除合同，你可以找单位索要十个月的经济补偿金，标准就是你最近十二个月的平均工资。第三，如果单位存在过错的话，你还有其他索赔权利，比如要求其补发工资、加倍给经济补偿金等。

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劳动合同终止代理权丧失了怎么办
劳动合同终止后代理权丧失。行为人在代理权终止后，仍然实施代理行为，未经被代理人追认的，对被代理人不发生效力。相对人知道或者应当知道行为人无权代理的，相对人和行为人按照各自的过错承担责任。

2021.03.25 102
劳务承包合同如何终止
劳务承包合同的终止如下：因合同主体行使合同终止权而终止；因合同解除而终止；合同标的全部灭失而终止；合同期限届满而自然终止；完全履行合同义务而终止。

2021.03.01 103
终止劳动合同算不算终止
劳动合同终止书算解除劳动合同。根据我国《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2020.09.03 203

专业问答

劳动合同终止后劳务派遣合同被终止是什么意思
劳务派遣合同终止是根据《劳动合同法》第六十五条第二款之规定，被派遣劳动者有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依照《劳动合同法

2022-04-24 15,340
劳务合同法律规定终止劳务合同怎么赔偿
《中华人民共和国劳动法》规定了劳动合同终止的两种情况：一是劳动合同期限届满，劳动合同即告终止，这主要是针对有固定期限的劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同而言的; 二是当事人约定的合同终止的条

2022-08-18 15,340
劳务转包终止合同怎么补偿
按照一年一个月的标准支付你们经济补偿金。

2022-10-21 15,340
签了劳动合同但终止劳动关系怎么办
用人单位未签劳动合同，劳动者可以随时解除劳动合同，并主张二倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2022-07-03 15,340

法律短视频

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租房终止合同怎么写
租房终止合同，应当包含以下内容：1、合同的双方当事人，具体就是指房东和租客的姓名或者名称。同时，还要附上双方的真实信息，例如双方的身份证号码；2、所涉及的房屋的地址以及相关情况。为了防止纠纷的产生，应当如实阐述房屋在交付的时候，以及接收的时

1,510 2022.04.15
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商户违约合同终止商场怎么办
商户违约导致合同终止，这时候商场可以要求商户承担相应的违约责任。具体来说，需要看双方是否存在约定，来确定商户的具体违约责任以及承担的方式。首先，如果双方在订立合同的时候，事先有约定违约金的话，在商户违约的时候，商场就可以要求商户按照约定支

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劳动合同解除和终止有什么不同
劳动合同解除和终止的区别在于：1、二者发生时间不同。劳动合同解除是指劳动关系提前终结，劳动合同终止是劳动合同目的实现之后的正常终结；2、发生原因不同。劳动合同终止事由包括劳动合同中的预先约定、当事人丧失合同主体资格等因素，而劳动合同解除事由

2,793 2022.04.15

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