更新时间:2022.10.11
用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如
公司没钱欠缴社保的,那么可以迟一点交社保,但是会产生缴纳滞纳金。《中华人民共和国社会保险法》规定,一般情况下,用人单位没有按时足额缴纳社会保险费的,那么社会保险费征收机构会责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍然没有缴纳,或者补足社会保险费
遇到公司拖欠工资,有以下维权的方法: 1、可以首先与单位进行协商解决; 2、还可以到劳动监察部门投诉举报。投诉举报的方式,可以是现场也可以是电话的方式; 3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以到法院起诉; 4、如果是属于工
受了工伤应该赔以下的费用,具体如下:医疗费、住院伙食补助费、误工费、外地就医交通费食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金
挪用资金罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过3个月未还的,或者是未超过3个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的行为。犯了挪用资金罪,量刑标准如下: 1、
孩子成年后,意味着孩子已经具有完全民事行为能力,父母不再对孩子负有抚养义务。因此,父母离婚时,如果孩子已经成年,则法律不再处理子女抚养权归属的问题,子女作为完全民事行为能力人,愿意跟随父亲还是母亲生活,都是其自由意志的决定,任何人无权予以干
丈夫去世之后,剩下的财产就是丈夫个人的遗产。这时候,当然会涉及遗产的分割问题。一般来说,自然人少有订立遗嘱或者遗赠扶养协议的情形,这时候就可以按照法定继承的内容来执行。根据我国继承法以及相关司法解释的规定,法定继承中,丈夫的遗产要按照一定的
根据我国法律规定,夫妻一方失踪,另一方可以采取以下两种方式办理离婚:1、直接向人民法院提起离婚诉讼。夫妻一方下落不明,另一方诉至人民法院,要求离婚的,人民法院应当受理,并对下落不明人用公告送达诉讼文书。公告期间为60日,被告不在规定时间出庭
根据《中华人民共和国城市房地产管理法》的相关规定可知,当事人签了购房合同后,需要双方当事人携带房地产区属证书、购房合同等文件,向县级以上地方人民政府房产管理部门,申请房产变更登记。提交的房屋买卖合同,需要由产权证所有共有人签字。当事人填写房
子女死后,若不存在遗嘱或遗赠抚养协议,按照法定继承顺序继承。根据《中华人民共和国民法典》的规定,第一顺位继承人为配偶、子女、父母。若被继承人的配偶、子女均健在,则被继承人的父母与被继承人的配偶、子女共同继承被继承人的财产。这里的子女,包括婚
结婚证被撕了的,是可以离婚的。可以先补办结婚证或者由婚姻登记机关根据结婚登记档案或当事人提供的结婚登记记录证明等证明材料办理离婚登记。也可以起诉离婚,在一方向人民法院起诉之后,由法院判决,男女双方自愿离婚的,准予离婚。双方必须到婚姻登记机关
被法院强制执行的,要积极履行,可以与申请方协商履行。逾期被申请执行人仍然不履行人民法院判决,那么人民法院可以依法查封、扣押、冻结、处分被执行人的财产。如果没有财产可供执行的,那么也可以让人民法院通过限制高消费、加入失信被执行人名单等执行措施
社保转移了,查明细的方法主要有以下几种: 1、拨打12333进行查询:这是社保查询电话,大家可以直接拨打电话,按语音提示进行操作就可以了,这是非常简便的方式; 2、到社保中心查询:携带自己的社保卡和身份证等资料到社保中心窗口查询,除了在窗口