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更新时间：2022.06.01
01:08
偷窃要判多少年不能一概而论，而是要看犯罪分子盗窃的数额以及在犯罪过程中的具体情节。对于盗窃罪的犯罪分子，刑法规定了三个量刑幅度。第一是处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；第二是处三年以上十年以下有期徒刑；第三是处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
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诈骗罪是指，行为人以非法占有为目的，使用欺骗方法，骗取公私财物，数额较大的行为。对于构成诈骗罪的，应当判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。行为人诈骗数额巨大或者有其他严重情节的，应当判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
01:14
如果犯罪嫌疑人伪造、变造国库券或者国家发行的其他有价证券的，就构成了伪造、变造国家有价证券罪。根据我国《刑法》的相关规定可以知道，伪造、变造国家有价证券罪主要有下面几个量刑幅度： 第一，如果伪造、变造国家有价证券数额较大的，依法判处三年以下
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根据我国刑法的相关规定，挪用公司公款罪的立案标准为： 1、国家工作人员或者国有金融机构工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人所有使用，进行非法活动，且数额达到五千元至一万元以上，成立此罪并予以立案； 2、行为人挪用公款数额在一万元至三万元
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职务侵占罪能否被判缓刑不能一概而论，要通过分析犯罪情节以及法官的定罪量刑加以判断。根据我国刑法的规定，职务侵占罪有三个法定量刑幅度，分为三年以下有期徒刑或拘役、三年以上十年以下有期徒刑和十年以上有期徒刑或无期徒刑。犯罪分子适用缓刑需要满足基
01:04
劳动者依法离职的，用人单位应当在办理解除合同手续时一并结清工资。辞职拖欠工资的处理办法： 1、与公司自行协商解决争议； 2、通过第三方组织进行调解； 3、到劳动行政部门举报。查证属实的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；劳动报酬低于当地最
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根据《中华人民共和国刑法》对受贿罪处罚所作的规定，受贿罪判刑多久，需要根据受贿金额具体确定，一共有三个量刑幅度区间。第一，受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为受贿数额较大，依法应该对受贿人判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。第
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根据我国刑法的规定，对行贿罪的量刑分为以下几种情形，符合行贿罪的一般情形，应判处有期徒刑5年以下或拘役。情节严重，或使国家利益遭到重大损失，则应处有期徒刑，范围在5年以上10年以下。情节恃别严重，处有期徒刑10年以上或者无期徒刑，可以并处没
00:58
依照我国刑法规定，并无滋事罪，只有寻衅滋事罪。寻衅滋事罪在客观方面表现为无事生非，起哄捣乱，无理取闹，殴打伤害无辜，肆意挑衅，横行霸道，破坏公共秩序的行为。刑法修正案（十一）在原有法条基础上增加新规定，规制并惩处情节严重的催收高利放贷等产生
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在我国以勒索他人财物作为目的，对他人进行绑架或者是作为人质的这一种行为，严重的违反了我国的有关法律法规，其中情节较轻的是会被处以10年以上或者是无期徒刑，此外还要处以罚金，杀害被绑架人或者是对被绑架人进行严重的殴打，致使被绑架人死亡的这一种
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诽谤他人只有情节严重的才会构成诽谤罪，而所谓的情节严重主要是指多次捏造事实诽谤他人的；捏造事实造成他人人格、名誉严重损害的；捏造事实诽谤他人造成恶劣影响的；诽谤他人致其精神失常或导致被害人自杀的等等情况。诽谤罪怎么判刑，要根据具体情况而定：
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公司不批准离职申请，有以下的两种解决方法： 1、员工可以先和公司进行协商； 2、协商不成的，那么员工可以提起劳动争议仲裁； 3、员工对劳动仲裁结果不服的，那么申请劳动保障监察，要求公司履行法定义务。 一般情况下，劳动者需要提前三十天，通过书
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结合相关司法解释的规定来看，挪用资金罪的量刑，需要根据侵占的资金大小进行判断。如果公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，并且占有的金额达到六万元，就属于职务侵占数额较大。依法应当判处三年以下有期徒刑或
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