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更新时间：2022.04.17
职务侵占罪：是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。 一．职务侵占罪立案标准 1、必须是利用自己的职务上的便利，所谓利用职务上的便利，是指利用职权及与职务有关的便利条件。 2、必须有侵占
对犯侵占罪的人应这样判刑：将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。目前对侵占罪的数额标准未作明确规定。
1、侵占罪需侵占数额较大的财物方可构成。侵占罪侵占数额2万元以上不满20万元，属于“数额较大”的起点标准。 2、侵占数额20万元以上，属于“数额巨大”的起点标准。 3、侵占罪，是指以非法占有为目的，将代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物非法
首先职务侵占罪和侵占罪的犯罪主体不同，职务侵占罪的主体只能是公司、企业或其他单位中主管、管理、经手本单位财物的人员，而后者的主体是持有他人财物的人员。其次，职务侵占罪和侵占罪的犯罪的客观表现不同，职务侵占罪是利用职务上主管、管理、经手本单位
职务侵占罪和侵占罪的区分：职务侵占罪，利用自己的职务将单位财物非法占为己有，化公为私。职务侵占罪主体是企业或其他非国家单位的工作人员，达到一定的年龄具有负责刑事责任能力的人；侵占罪，是非法占有为目的，将他人交给自己保管的财物，非法占为己有，
职务侵占罪各时期的量刑一般是不同的。即如果犯罪数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大时，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
职务侵占罪能判7年以上。根据刑法规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以
职务侵占罪一般要判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。
1、职务侵占数额较大的，即达到六万元以上、不满一百万元的，处五年以下有期徒刑或者拘役。 2、职务侵占数额巨大的，即达到一百万元以上的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 3、根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点： (1)达到数额较
职务侵占罪的判刑标准： 1、公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役； 2、数额巨大的，处五年以上有期徒刑，并处没收财产。 从法律上可以看出，职务侵占罪的数额没有明确规定。根据
我国公安机关对于《刑法》中执行裁定失职罪的立案追诉标准为：致使当事人或者其近亲属自杀、自残造成重伤、死亡，或者精神失常的；造成个人财产直接经济损失十五万元以上的；造成法人或者其他组织财产直接经济损失三十万元以上的等。
职务侵占罪的犯罪类型属于侵占他人财产类犯罪。职务侵占罪的主体是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，侵占的是公司或企业的财产，将本不属于自己的财产非法占为己有，犯职务侵占罪的，会根据侵占财产的数额大小量刑。 犯本罪的，根据我国《
职务侵占罪，数额较大的，构成既遂应当判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，构成既遂应当判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，构成既遂应当判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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