更新时间:2022.06.07
认定工伤一般从单位或个人申请之日算起,劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达,按规定期限的上线计算是95天。劳动能力鉴定:经过治疗伤情稳定后才能做鉴定,一般要在6个月左右,60日内作出鉴定结论,共需240天;工伤赔偿:
工伤认定一般要60天。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定后应当书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职
虽然申请劳动能力鉴定需要工伤认定决定书,但是申请劳动能力鉴定时间与作出工伤认定决定的时间联系不大。 社会保险行政部门作出工伤认定决定,只要工伤职工经治疗伤情相对稳定的,或者停工留薪期满的,就可以申请劳动能力鉴定,但必须存在残疾、影响劳动能力
根据我国相关法律规定,对于劳动者工伤鉴定结果出具的时间为社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,其具体出具时间请以实际为准。
依据《工伤保险条例》,用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障
申请工伤鉴定的时间最长有一年。用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断之日起30日内,向统筹地区的社保局提出认定申请。用人单位未在规定的时限内提出的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在1年内可以向劳动局提出工伤认定的申请。
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定;对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。
社保行政部门进行工伤认定的具体时间:自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出决定后,书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30日。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳
因为工伤认定引起的劳动争议,诉讼时效期间一般是三年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但工伤认定实行仲裁前置程序,对仲裁裁决不服的才可以提起民事诉讼。仲裁时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算
单位工伤认定的时效如下: 1、用人单位应自事故发生之日或者被鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出; 2、个人在事故发生之日或者被鉴定为职业病之日起1年内,向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出。
用人单位应当在一个月内申请,工伤职工可以在一年内申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 工伤案件的处理流程如
工伤认定由劳动鉴定委员会作出,一般情况下劳动鉴定委员会能在六十日内作出劳动能力鉴定结论。但是如果工伤比较复杂的,涉及医疗卫生专业较多的,那么作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长三十日。所在单位应当自职工受伤之日起三十日内提出工伤认定申请。如果