职工死亡后有什么补助

可以领6个月的工资。职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来

1、供给用于日常生活的粮油和燃料。 2、供给常用的服装、被服、洗漱等用品和零用钱。 3、提供符合基本条件的居住房居住。 4、对五保户要及时治疗疾病，对生活不能自理者应安排人照料。 5、协助妥善办理丧葬事宜。 6、五保对象如果是未成年人的，还

养殖奶牛国家补助政策是： （1）对于个体养殖户养殖规模在30头以上的，每头牛补贴50元； （2）对于个体养殖户养殖规模在50头以上的，每头牛补贴100元； （3）对于个体养殖户养殖规模在100头以上的，每头牛补贴200元； （4）对于个体养

医疗补助金的申请条件： 1、必须是正常领取失业金的失业人员； 2、必须在指定医院就医。医疗补助金是支付给失业人员的在其领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。失业人员在领取失业保险金期间患病，根据其失业前累计缴纳失业保险费的时间，可以补助本

中共中央政治局于2021.5.31针对人口老龄化问题,出台了一对夫妻可生育三个子女的政策以及配套支持措施。

失业金的领取并不会对以后产生十分严重的影响，属于社会保障性质，而且在领取失业金期间可以不缴纳养老保险费，但不缴费也不计算缴费年限，退休时的待遇会有所降低。 一、领取失业金对退休金的影响：唯一的影响为如果领失业金，即是处于失业状态，养老保险肯

乡镇综治办有补贴，合并工资一起发放即可。代扣代缴个人所得税。企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。

60岁单身老人国家没有规定专门的补助，但满足相关条件的可以享受城市居民最低生活保障待遇或者农村五保供养待遇。 一、城市居民最低生活保障待遇 对无生活来源、无劳动能力又无法定赡养人、扶养人或者抚养人的城市居民，批准其按照当地城市居民最低生活保

算。工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。

职工在下班后死亡由谁负责的问题需要根据具体死亡原因认定是否属于工伤，如确定是工伤的，由用人单位承担工人工伤的责任。如果不是工伤，是意外事故的，一般用人单位是不用承担责任的。

如果工人在下班后发生工伤事故死亡，经认定为工亡的，由工伤保险基金向其近亲属支付以下死亡赔偿金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；其他。

我国的工伤保险条例规定，一般来说，下班后死亡是否可以被认定是工伤，关键要看是否符合工伤认定的条件。工伤认定条件有：1、在工作时间和工作场所内，由于工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，因为从事和工作有关的预备性或收尾性工作才

加班后死亡是否算工伤，要根据实际情况而定，一般来说，加班后由于劳动者自身疾病的原因死亡的，是不会算工伤的。根据法律规定，职工有在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。