伪造的合同是否无效？

无效合同是指合同虽然已经成立，但因其在内容和形式上违反了法律、行政法规的强制性规定和社会公共利益而无法律效力的合同。无效条款则只是其中一些内容无效，合同可能是有效的。

无权代理合同有效还是无效视情况而定。 无权代理签订的合同一般属于效力待定合同，如果经过被代理人追认的，无权代理合同为有效合同；如果被代理人拒绝追认的，属于无效合同。但是有一种例外情况，即表见代理，是指虽然行为人事实上无代理权，但相对人有理由

伪造虚假合同构成合同诈骗罪。 合同诈骗罪是指以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，实施虚构事实或者隐瞒真相等欺骗手段，骗取对方当事人的财物，数额较大，从而构成的犯罪。

无效或被撤销合同的效力是：自始没有法律约束力。但是合同部分无效，不影响其他部分的效力的，其他部分仍然具有法律效力。当事人因无效合同所得的财产要予以返还或者折价赔偿，并且过错方要承担损失赔偿责任。

下列合同无效： 1.一方以欺诈、胁迫的手段订立的损害国家利益的合同； 2.恶意串通，损害国家、集体或第三人利益的合同； 3.合法形式掩盖非法目的的合同； 4.损害社会公共利益的合同； 5.违反法律和行政法规的强制性规定的合同。

下列借贷合同属于无效的合同：套取金融机构的贷款转贷而订立的合同；以向公众非法吸收存款等方式取得的资金转贷而订立的合同；以及借贷合同违背公序良俗的等。

违反法律、行政法规的强制性规定的合同无效；违背公序良俗的合同无效；合同当事人恶意串通，损害他人合法权益的合同无效。

无效的劳动合同是，通过胁迫、欺诈等手段订立的劳动合同；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的劳动合同；以及违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同。

1.无民事行为能力人2.恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；3.以合法形式掩盖非法目的；4.违反法律、行政法规的强制性规定

无效劳动合同有以下几种： (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。 (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利。 (三)违反法律、行政法规强制性规定的。若是劳动合同具备以上情形，将全部或

合同无效的原因有： 1、合同当事人不具有相应的民事行为能力； 2、合同当事人以虚假的意思表示订立合同； 3、违反法律、行政法规的强制性规定，违背公序良俗，损害第三人利益。

无效合同的原因具体包括： 1、合同内容或签订形式违法的； 2、合同是由无民事行为能力人订立的； 3、合同是行为人与相对人以虚假的意思表示订立的； 4、合同是行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益而订立的等原因。

合同无效的情形有： (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益的； (二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的； (三)以合法形式掩盖非法目的； (四)损害社会公共利益； (五)违反法律、行政法规的强制性规定。