更新时间:2022.09.14
养老保险缴费至法定退休年龄。 只要在法定退休年龄之前都是可以参保的,但是如果到了法定退休年龄还没有缴费满15年是不能领取养老保险的,要继续缴费直到缴满15年才可以领。 养老保险是国家依据相关法律法规规定,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动
养老保险的交纳一般是看缴纳者自身的具体情况和选择,对于具体的开始年龄是没有具体规定的,只要交满15年就可以依法享受养老保险,而社保缴费年限越长,退休后可领取的养老金越多,退休后的养老金是取决于缴费年限和基数的,如果想退休后获得较高养老金,那
养老保险在退休之后就可以领取,但是养老金的领取需要满足这两个条件: 1、劳动者已经办理了退休手续; 2、养老保险的累计缴费年限达到15年。然后办理登记即可领取。
职工的养老保险要由企业从用工之日起的30日内去缴纳。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
单位的养老保险要在与劳动者建立劳动关系后的三十日内去社保经办机构交。用人单位应当与职工共同去缴纳养老保险费,而职工的个人缴费部分可由单位为其代缴。
国企当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,缴纳养老保险费。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况,
法律并没有规定具体的开始缴纳养老保险的时间,只要缴纳者缴纳满十五年就可以终身按月领取养老金。十五年只是最基本的年限,如果缴纳者缴纳的年限比较长,并且每月缴纳的数额多,在退休之后可以享受的养老金也相应地增多。综上所述,退休后领取的养老金取决于
单位养老保险从用工之日起30日内为员工缴纳。根据《社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。