不适用诉讼时效的情形包括哪些

请求停止侵害、排除妨碍、消除危险；不动产物权和登记的动产物权的权利人请求返还财产；请求支付抚养费、赡养费或者扶养费；依法不适用诉讼时效的其他请求权。不适用诉讼时效的规定。

适用诉讼离婚的情形： 1、夫妻一方要求离婚，另一方不同意离婚的； 2、夫妻双方都愿意离婚，但在子女抚养、财产分割等问题上不能达成协议的； 3、未依法办理结婚登记而以夫妻名义共同生活且为法律承认的事实婚姻。

诉讼离婚是指夫妻双方就是否离婚或者财产的分割、债务的分担、子女的抚养等问题无法达成一致的意见，而向人民法院起诉，人民法院经过审理后，通过调解或判决解除婚姻关系的一种离婚制度。 诉讼离婚适用的情形如下： （一）重婚或者与他人同居； （二）实施

有下列情形之一的，诉讼时效中断，从中断、有关程序终结时起，诉讼时效期间重新计算： （一）权利人向义务人提出履行请求； （二）义务人同意履行义务； （三）权利人提起诉讼或者申请仲裁； （四）与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。

根据我国民法典规定，涉及请求停止侵害、排除妨碍、消除危险；不动产物权和登记的动产权利人要求返还财产；请求支付抚养费、赡养费和扶养费的案件，不适用诉讼时效的限制。

(一)支付存款本金及利息请求权; (二)兑付国债、金融债券以及向不特定对象发行的企业债券本息请求权; (三)基于投资关系产生的缴付出资请求权。

诉讼时效是指民事权利受到侵害的权利人在法定的时效期间内不行使权利，当时效期间届满时，债务人获得诉讼时效抗辩权。民事诉讼时效适用范围是： 1、适用于债权请求权，包括合同，侵权之债，不当得利与无因管理之债，缔约过失之债等； 2、不适用物权，人身

经济补偿金的适用情形：由用人单位提出的协商解除劳动合同；用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一，劳动者单方面解除；用人单位非过失性辞退；用人单位依法破产重整，经济性裁员的；劳动合同到期不续签的；其他。

可变更合同的情形具体包括： 1、由于不可抗力致使合同导致合同履行困难的； 2、当事人就变更合同等事项协商一致的； 3、约定的变更事由成就，当事人提出变更合同等其他情形。

口头传唤适用的情形有：对社会影响不大、犯罪嫌疑人人身风险较小的非暴力案件，可以采用口头传唤。传唤或者拘捕期间不得超过十二小时。情节特别严重复杂，需要采取拘留、逮捕措施的，传唤、逮捕的期限不得超过二十四小时。口头传唤的必要条件是：在现场发现违

1、用人单位违法解除劳动合同的； 2、经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的； 3、用人单位提前解除的； 4、用人单位以暴力、胁迫或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，或者用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的

以下诉讼请求不适用时效规定：请求停止侵害、排除妨碍、消除危险；不动产物权和登记的动产物权的权利人请求返还财产；请求支付抚养费、赡养费或者扶养费；依法不适用诉讼时效的其他请求权。

诉讼离婚适用的情形如下： 1、夫妻一方要求离婚，另一方不同意离婚的； 2、夫妻双方都愿意离婚，但在子女抚养、财产分割等问题上不能达成协议的； 3、未依法办理结婚登记而以夫妻名义共同生活且为法律承认的事实婚姻。