单位职工被行政拘留怎么办？-拘留多少天问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、公职人员行政拘留后由单位自行处理，一般情况下是警告、记过、以及开除。 2、会有案底但是不会被开除公职。行政拘留不是刑事犯罪的刑罚，一般不会开除公职，除非情节严重。 3、若是公职单位认为影响较大，不适合再担任职位的话，此单位则可能会申报开除。若是单位以影响不大，可以给予改正的机会，则会记得警告或者是记过等。

相关专题推荐: 单位单位处分行政拘留

律师普法

单位职工被治安拘留如何
单位职工被治安拘留的，在治安拘留期限，用人单位可以不支付工资。如果职工违反治安管理的行为同时严重违反用人单位制度的，用人单位可以与职工解除劳动合同。用人单位在制定规章制度时，可以将劳动者违反治安管理规定并被依法限制人身自由的情形界定为“严

2020.11.09 114
行政拘留怎么跟单位请假
行政拘留属于行政处罚，对以后工作是有影响的。受到行政处罚后，会影响本人、配偶、父母、子女在公务员考试、招警考试、参军、报考军校、事业单位招聘、银行招聘等的政审，政审不合格是不予录用/录取的。

2020.12.29 1,357
员工被行政拘留用人单位如何处理
员工被行政拘留单位可以根据公司的制度解除劳动合同。

2020.07.31 184

专业问答

被单位劳动部门行政拘留的职工怎样办理
职工被行政拘留单位可以根据公司的制度解除劳动合同。《劳动合同法》第39条第2款规定：劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。据此，用人单位在制定规章制度时，可以将劳动者违反治安

2023-09-05 15,340
被行政拘留后，单位申请复议怎么办
根据《行政复议法》，申请人可以书面或者口头申请行政复议；口头申请的，行政复议机关应当当当场记录申请人的基本情况、行政复议请求、申请行政复议的主要事实、理由和时间。公民、法人或者其他组织认为具体行政行为

2021-10-29 15,340
单位违法拘留职工怎么办
单位解除拘留职工劳动合同需要支付补偿金（每服务一年支付一个月工资），如果拘留职工与用人单位签订无固定期限劳动合同，用人单位单方面解除劳动合同需要支付赔偿金（每服务一年支付2个月工资）。职工被拘留不属于

2022-10-10 15,340
行政拘留能进行政单位么
有一下几点，希望对您有帮助第一条为了规范行政单位会计核算，保证会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》和其他有关法律、行政法规和部门规章，制定本制度。第二条本制度适用于各级各类国家机关、政党组织

2022-08-17 15,340

法律短视频

00:52
职工被判刑后单位怎么处理
国有企业的劳动者被判刑，企业可以依法解除劳动合同。劳动者有以下情况之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严重违反用人单位的规章制度的； 3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 4、劳动者

3,128 2022.04.17
00:56
国企职工被拘留后果
国企职工被拘留的后果，具体如下： 1、国有企业也要执行相关法律法规，只有如果员工严重违反企业规章制度或受到刑事处罚，企业有权与员工解除劳动关系； 2、治安拘留是行政处罚不是刑事处罚，要看公司的规章制度有没规定。没规定的，就不能开除。行政拘留

6,565 2022.04.17
00:53
政府单位拖欠工程款怎么办
政府单位拖欠工程款，被拖欠方可以通过诉讼解决。在诉讼的时候，要注意以下问题： 1、在立案的时候需要准备民事起诉状，证据，主体身份信息材料； 2、原告应当在收到案件受理通知书后7日内交纳案件的受理费； 3、要特别注意在诉讼时效之内提起诉讼，或

760 2022.05.18

刑事辩护不同阶段法律问题导航