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工伤赔偿后伤残加重怎么办

更新时间:2022.06.04

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工伤赔款之后病情恢复是最好的,但当工伤赔偿后伤残加重怎么办呢,以下作为参考: 工作原因造成的伤残就是工伤,你可以请律师起诉索赔;不认定工伤如何赔偿,下面是相关法律规定,请结合自己的实际情况七级伤残待遇 1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人工资; 2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。 3、《工伤保险条例》第37条。 4、备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
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    工伤鉴定后伤情加重赔偿按照相应的标准赔偿,可以申请延长停工留薪期,如果医院可以确定病情加重是因工伤引起的,还可以申请因工伤直接导致疾病的确认,确认成功就可以按工伤对待。

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