更新时间:2022.09.19
工伤鉴定一般是在社保行政部门或劳动保障行政部门做的。用人单位应当在事故发生之日起或者职工被诊断为职业病之日起的三十日内去向社保行政部门申请工伤认定;如果单位没有去申请,职工一方可以在一年的时限内去向劳动保障行政部门提出工伤认定的申请。
1、工伤认定申请表; 2、职工本人身份证明; 3、与企业存在劳动关系的证明材料; 4、初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书); 5、职工本人无法申请、由其直系亲属或者工会组织提出工伤认定申请的,应同时提交申请人身份证明
工伤认定申请表;职工本人的身份证明;与企业的劳动关系证明;初步医疗诊断证明或者职业病诊断证明;或者职业病诊断鉴定书证明;本人无法申请,由直系亲属申请工伤认定的,应当同时提交申请人的身份证明,以及申请人与受伤职工的关系证明。根据《工伤保险条例
职工发生工伤后应当做工伤鉴定。工伤职工经治疗伤情相对稳定后就就可以由用人单位、工伤职工或者其近亲属申请劳动能力鉴定,未作具体期限要求。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。 工伤认定程序需
根据国务院2010年发布的工伤保险条例的相关规定,职工发生事故伤害后,所在单位应当提交符合要求的材料,并向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认
首先,需要由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供资料。然后,由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成劳动能力鉴定委员会。最后,由委员会
工伤鉴定伤情相对稳定后做合适。工伤鉴定的条件是治疗伤情相对稳定后,存在残疾和影响劳动能力的,可以申请工伤鉴定。工伤鉴定是没有具体的时间要求的,只要之前申请了工伤认定的,工伤鉴定通常都是会受理的,当然也不能拖太长的时间,以至于都无法鉴定出伤情
工伤鉴定主要检查职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度。其中劳动功能障碍分为十个等级,最重的为一级伤残,最轻的为十级伤残。伤残等级不同,所获得补偿项目和金额也不同。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不
遭遇工伤事故后做工伤鉴定,工伤鉴定是对工伤进行认定的,而司法鉴定一般用于诉讼。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出
对劳动能力鉴定有异议的,可以在收到鉴定结论之日起15天内向省一级的劳动能力鉴定委员会申请复检。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30日。
不申请工伤认定的,就不属于工伤。伤者可以从受伤当天开始一个月内,用人单位可以向劳动行政部门申请工伤认定,也可以自受伤之日起的一年内,由本人提出申请。经过鉴定为工伤后,可以再次申请伤残等级鉴定,然后享受相应的工伤医疗待遇。工伤认定申请人提供的