更新时间:2022.05.23
公司减资期间可以股权转让,因为法人具有独立的人格。股东也具有独立的人格,股权可以由股东个人处分。但是股权转让需要经过相应的程序并进行变更登记。
公司转让不一定需要股东本人到场,股东可以提前委托他人;如果是委托他人帮你转让的话,提前到公证处办理委托证明。如果你的公司有多个股东的话,可以直接委托该公司的股东,到时由股东一起办理就可以。
公司股权转让流程是:股东之间可以相互转让其全部或者部分股权;股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意,其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的,视为同意转让。
股权转让是股东与他人双方当事人意思表示一致而发生的股权转移,如果股权转让违反法律强制性规定,或者双方对股权转让解除做了特殊约定的,在符合相应条件下股权转让后能解除。
股权转让协议不一定可以撤销或者解除,如果经过当事人协商一致后可以撤销或者解除; 反之不存在法定撤销或者解除的情况,也没有经过双方协商一致,则不能撤销或者解除。 如果存在下列情况股权转让协议也可以单方面撤销: 1、基于重大误解订立了股权转让协
股权转让协议不一定可以撤销或者解除,如果经过当事人协商一致后可以撤销或者解除;反之不存在法定撤销或者解除的情况,也没有经过双方协商一致,则不能撤销或者解除。 如果存在下列情况股权转让协议也可以单方面撤销: 1.基于重大误解订立了股权转让协议
不能。公司股权转让,并不影响公司的正常经营,如果没有违反《劳动合同法》规定的赔偿、补偿情形,不存在赔偿或补偿。《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同
合同解除权是依附于合同主体而产生,是一种形成权。所谓形成权,是指依照权利人单方意思表示就可以使已经成立的民事法律关系发生变化的权力。如,追认权、撤销权、请求离婚权、遗嘱撤销权等。形成权不能与所依附的原权利分割而单独转让,所以合同解除权不能转
公司股权转让致使劳动合同不能继续履行的,根据我国《劳动合同法》规定,公司应当支付劳动者双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个
转让股权时公司不需要清算。公司清算的法定事由有营业期限届满,股东会或者股东大会决议解散,依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销等。转让股权并未强制规定需要公司清算。
股权转让登记后不能解除合同,因为此时债权债务的关系已经终止。变更登记不是生效要件,只是可以对抗善意第三人。股权转让需要经过法定的程序才能进行。
股权质押的公司一般不能转让股权。但经出质人与质权人协商同意的可以转让,转让股权应当依照法律和公司章程的规定进行。股权转让所得的价款,应当向质权人提前清偿债务或者提存。