交通事故调解的法律依据有哪些？

在下面的情形下，是无法通过公安机关调解来解决问题的，公安机关交通管理部门告知当事人可以向人民法院提起民事诉讼： 1、当事人提供不出交通事故证据，因现场变动、证据灭失，交通警察无法查证交通事故事实的； 2、当事人对交通事故认定有异议的； 3、

交警可以调解交通事故的依据为：对交通事故损害赔偿的争议，当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。经公安机关交通管理部门调解，当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的，当事人可以向人民法院提起民事诉讼。

交通事故罪刑事拘留最长期限是37天，到审判应该还有五六个月的时间。

交通事故调解的内容如下： 1、告知道路交通事故各方当事人的权利、义务； 2、听取当事人各方的请求； 3、根据道路交通事故认定书认定的事实以及法律规定，确定当事人承担的损害赔偿责任； 4、计算交通事故损害赔偿的数额，确定各方当事人各自承担的比

交通事故调解即把当事各方召集在一起首先向他们讲解交通事故处理的办法和程序，让双方知道交警部门调解的时限和次数，依法应该赔偿项目和数目的规定。具体有下列方法：情景互动法；换位思考法；追刑事故先期介入调解法；公开调解法。

交通事故调解的内容包括： 1、交通事故造成的具体损失； 2、交通事故当事人的具体权利义务； 3、交通事故损害赔偿协议约定内容； 4、交通事故责任者任承担的损害赔偿责任以及事故损害赔偿项目等。

交通事故调解有这些程序： 1、介绍交通事故的基本情况； 2、宣读交通事故认定书； 3、分析当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度，并对当事人进行教育； 4、确定当事人承担的损害赔偿责任； 5、计算人身损害赔偿和财产损失总额；

交通事故调解程序为：听取当事人的陈述；讲解有关法律、法规和国家政策，耐心疏导；在当事人平等协商、互谅互让的基础上提出纠纷解决方案，帮助当事人自愿达成调解协议。

解聘代通知金的法律依据主要是《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》，以及劳动法相关的司法解释，根据规定，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。

行政调解是在行政复议法实施条例中规定，公民、法人或者其他组织对行政机关行使法律、法规规定的自由裁量权作出的具体行政行为不服的；以及当事人之间的行政赔偿或者行政补偿纠纷，行政复议机关可以进行调解。

行政调解的法律依据如下：《中华人民共和国行政复议法实施条例》规定了行政复议机关可以调解的情形。《中华人民共和国行政诉讼法》规定“公民、法人或者其他组织单独就损害赔偿提出请求，应当先由行政机关解决。”《中华人民共和国国家赔偿法》“赔偿义务机关

对于交通事故认定的责任依据具体是《道路交通事故处理程序规定》第六十条。法律规定公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。

交通事故责任的划分依据主要如下： 1、当事人有无违章行为； 2、违章行为与事故之间有无因果关系； 3、违章行为在事故中的作用有多大。如果有违章行为且行为与事故之间有因果关系这时就应根据当事人的违章行为在事故中的作用大小来估定事故责任。事故责