公司合并或者分立的概念是什么-公司合并注销问题在线咨询-法师兄

行动指南

公司合并和公司分立刚好是相反的行为，公司合并是指由二家或者二家以上的公司依照法定的程序合并成一家公司的行为;而公司分立是指原有的一个公司分成两个或两个以上独立公司的法律行为。

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公司合并和分立的概念及其途径有什么？
公司合并和分立的概念是：公司合并是指两个或两个以上的公司依照规定的条件和程序订立合并协议共同组成一个公司，公司分立是指一个公司依照规定通过股东会决议分成两个以上的公司。公司合并和分立的途径是：吸收合并、新设合并、存续分立、解散分立。

2023.02.10 93
公司合并或者分立怎么确认诉讼主体
因公司合并、分立发生纠纷的，应当以存续的公司作为诉讼主体。公司合并的方式有新设合并以及吸收合并。新设合并是指两个公司同时成为另一个公司，涉及到三个公司。

2020.07.08 118
分公司与总公司是什么的概念
分公司是与总公司是相对应的概念。许多大型企业的业务分布在全国各地甚至许多国家。直接从事这些业务的是公司设立的分支机构或附属机构，即所谓的分支机构。公司本身称为总公司或公司。总公司与分公司的关系一般表现为总公司与分公司的关系，具有从属特征。分

2022.04.15 1,165

专业问答

公司分立合并的概念是哪些，有哪些回答
公司的合并，一般采取两种方式。根据《公司法》第184条第1款规定，公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种方式。所谓吸收合并，是指两个或两个以上的公司合并时，其中一个公司吸纳其他公司继续存在，其他公司随

2022-08-05 15,340
劳动者部分分立或合并后公司是否有权分立
用人单位发生合并或分立后，劳动者应当告合并后的单位或者分立后的单位。但在提起劳动诉讼前，一般需要先申请仲裁。关于用人单位发生合并或分立后劳动者应当告谁的问题，还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效

2023-09-22 15,340
公司合并和分立的概念及其途径,有哪些规定
公司合并是指多个法人成为一个法人，合并的方式有吸收合并以及新设合并。公司分立是指一个法人成为多个法人，分立的方式有新设分立以及派生分立。公司合并以及分立都需要进行变更登记。

2023-12-21 15,340
劳动者合并或分立法律依据是什么？
用人单位合并或者兼并前发生的劳动争议，以合并或者兼并后的用人单位为被诉人。用人单位分立的，其分立前与劳动者发生的争议，由分立后的实际用人单位为被诉人。用人单位分立成为若干单位后，对承受劳动权利义务的单

2023-07-29 15,340

法律短视频

01:34
公司合并分立要清算吗
需要进行清算手续的是指公司解散的情形，但是公司进行合并或者分立时，都不需要清算。就算公司因为分立、合并，公司法人消灭的，也不需要逬行另外的清算；公司合并或者分立，应当进行制作资产负债表和财产清单的程序，办理工商登记后就可以完成分合工作。一般

2,897 2022.04.17
01:00
格式合同的概念
格式合同是指当事人一方预先拟定合同条款，对方只能表示全部同意或者不同意的合同。格式合同的要约向公众发出、并且规定了在某一特定时期订立该合同的全部条款；制式合同的条款是单方事先制定的；格式合同条款的定型化导致了对方当事人不能就合同条款进行协商

1,819 2022.04.15
01:26
公司并购与重组的区别是什么
企业并购与企业重组不是一个概念，首先，企业重组是对企业的资金、资产、劳动力、技术、管理等要素进行重新配置，构建新的生产经营模式，使企业在变化中保持竞争优势的过程。企业重组贯穿于企业发展的每一个阶段。企业重组是针对企业产权关系和其他债务、资产

1,803 2022.04.17

破产法不同阶段法律问题导航

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