更新时间:2022.03.28
受贿罪基本特征为客观上表现为为人利用职务上的便利,索取他人财物,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益; 利用职务上的便利,是指利用职务上的主管负责或者承担公共事务的权利形成的便利条件; 本罪侵犯的对象是国家机关工作人员的廉洁。 受贿罪有两种
受贿罪构成要件是: (1)客体要件。一般为国家机关、国有公司、事业单位等,犯罪对象为财务; (2)客观要件。行为人利用职务上的便利,接受他人财务并为他人谋取利益; (3)主体要件。国家工作人员; (4)主观要件。故意,若是过失行为的不构成受
受贿罪取证方面有:职务便利证据、索取或者收受他人财产证据、为他人谋取利益或者承诺为他人谋取利益的证据。在实践中,收集此类证据的遗漏通常表现为忽视收集行为人职责范围的制度规定或者行为人利用职务行为为他人谋取利益的会议记录、批准文件等证据。在确
受贿罪辩护的要点有: 1、被告人是否具备国家工作人员身份; 2、被告人是否利用了职务上的便利或本人职权、地位形成的便利条件; 3、是否索贿、是否为请托人谋取利益; 4、被告人是否具有坦白、自首、立功、积极退赃、避免或减少损害结果发生的情形。
单位工程质量验收合格应符合下列规定: (1)单位工程所含分部(子分部)工程的质量均应验收合格。 (2)质量控制资料应完整。 (3)单位工程所含分部工程有关安全和功能的检测资料应完整。 (4)主要功能项目的抽查结果应符合相关专业质量验收规范的
事业单位物业补贴标准如下: 1、事业单位管理人员住房物业服务补贴标准; 2、事业单位专业技术人员物业服务补贴标准; 3、机关及事业单位工勤人员物业服务补贴标准。 所谓的物业补贴,指的是一种企事业单位针对员工所展开的福利待遇的行为,一般是职工
单位开除员工的,应当给予补偿,而不是赔偿,其补偿标准: 1.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2.月工资是指劳动
事业单位物业补贴标准主要包括事业单位管理岗位住房物业服务补贴标准、事业单位专业技术岗位的物业服务补贴标准、事业单位工勤岗位的物业服务补贴标准等,岗位不同,其物业补贴标准也不同。
法律中对受贿罪成立要件的规定为: 1、客体是国家机关、国有公司、企事业单位、人民团体的正常管理活动和国家工作人员职务行为的廉洁性。 2、客观方面表现为行为人具有利用职务上的便利,向他人索取财物,或者收受他人财物并为他人谋取利益的行为。 3、
单位支付节假日加班工资有下列标准: 1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资百分之一百五十的工资; 2、休息日安排劳动者工作,不能安排补休的,支付不低于工资百分之二百的工资; 3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资百分之三百的工
单位解除合同补偿标准有:一般按照劳动者工作年限、每满一年支付一个月工资的标准进行支付;劳动者被用人单位非法辞退的,一般按照经济补偿金双倍加付补偿。
对于工地来说,工程的质量特别重要。只有房屋质量过关,消费者才能住得放心。所以,工程的验收必须按照法律规定的程序来进行,验收标准也比较高。单位工程验收的合格标准有:单位工程所含子分部工程的质量均应验收合格、质量控制资料应完整、单位工程所含分部