职工工伤认定的申请材料有哪些？

1、员工和用人单位有效的书面或证明; 2、《职工工伤认定申请书》; 3、员工本人身份证和工作证(或工卡); 4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过); 5、有关旁证材料(如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等

提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料： 1、《劳动合同书》复印件，或确立的有效证明； 2、受伤害职工《职工居民身份证》复印件； 3、医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断

申请工伤认定需要以下这些材料： (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤

提出工伤认定申请应当提交下列材料：医疗诊断证明或者职业病诊断证明书；工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。

(一)工伤认定申请表; (二)职工本人身份证明; (三)与企业存在劳动关系的证明材料; (四)初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

申请工伤认定需要提供以下材料：医疗诊断证明或者职业病诊断证明书；工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在1

工伤认定需要向人社局提供以下材料： （1）工伤认定申请表； （2）用人单位与劳动者存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （3）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

工伤认定申请应当提交下列材料： 1、工伤认定申请表，包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况； 2、与用人单位存在劳动关系包括事实劳动关系的证明材料； 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。 工伤认定申请

根据《工伤保险条例》第十八条的规定，工伤认定提出申请应当提交的材料有：工伤认定申请，表包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况；职工与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

申请工伤认定需要以下材料：申请人的身份证明；工伤认定申请表；劳动合同书；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。

申请工伤认定提交以下材料： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位有劳动关系的证明材料； 3、医疗诊断证明或职业病诊断证明； 4、工伤认定申请表应包括事故发生的时间、地点、原因和职工伤害程度。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法的规定被诊断

提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

申请工伤认定应向劳动保障局社保科提交以下材料： (1)用人单位营业执照复印件； (2)工伤事故发生情况的书面报告； (3)《职工工伤认定申请书》； (4)员工本人身份证复印件； (5)员工与用人单位的劳动关系证明(如劳动合同等)； (6)伤