更新时间:2022.10.08
职务侵占罪量刑标准: 1、如果行为人侵占单位财物数额较大的,对其处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金; 2、如果行为人侵占单位财物数额巨大的,对其处三至十年有期徒刑,并处罚金; 3、如果行为人侵占单位财物数额特别巨大的,对其处十年以上有期徒刑
职务侵占罪的构成要件: 1、本罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员; 2、本罪在主观上是故意; 3、本罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权; 4、本罪在客观上表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为。根据《刑法》
只要满足减刑的条件,即可以减刑。刑罚规定在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;有重大立功表现的,应当减刑。
实施职务侵占数额达到6万元的,一般会坐牢。公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利将本单位财物非法占为己有数额较大的,应予以立案追诉并处五年以下有期徒刑或者拘役。
根据现行刑法的规定,被告人犯职务侵占罪的,一般情况下对被告人是处以三年以下有期徒刑或拘役,并同时对被告人判处罚金;若被告人的涉案金额达到数额巨大的标准,则应当对被告人判处三年以上十年以下的有期徒刑,同时还应当处以罚金;若其涉案金额达到数额特
职务侵占罪需要证据。 可以提供的证据包括能够证明案件事实的物证;书证;证人证言;被害人陈述;犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解;鉴定意见;勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录;视听资料、电子数据等。 具体证据: 1.调取有关被害单位的企业注册登记资料
职务侵占达到立案标准的,报警是有用的。其量刑标准如下:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别
职务侵占是属于刑事案件的。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。犯职务侵占罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
三年以下有期徒刑。公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
职务侵占罪的判罚: 1、构成职务侵占罪既遂的,一般判处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金; 2、犯罪数额巨大的,判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金; 3、犯罪数额达到特别巨大标准的,判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金。
职务侵占罪符合条件的能假释。根据法律规定,被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险的,可以假释。如果有特殊情况,经最高人
植物侵占罪经侦管辖。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,以非法占有为目的,利用职务上的便利,侵吞、骗取、窃取或以其他手段占有本单位数额较大的财物的行为。
5000元至1万元以上会被以职务侵占罪定罪量刑。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役:数额巨大的,处5年以上有期徒刑,可以并处没收财产。