职工养老保险新规定是怎么回事？

个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可，本地户口，可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保。

养老保险交不了可能存在两个可能： 1、原单位没有给做减员。如果原单位不做减员新单位就无法给做社保增员。这种情况可以先和原单位沟通，让原单位HR给做减员，如果单位拒绝办理减员手续的，可以申请劳动仲裁，由个人持法院判决书或劳动部门的裁定书，自行

国家实行新的养老保险制度，推出新型农村社保“新农保”。缴费标准为每年一百元、两百元、三百元、四百元和五百元五个档次。这意味着生活在农村的人到了退休年龄也可以领取养老金。随着社会福利制度的完善，我们感受到了祖国的温暖。

《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养老保险采用“双转移”模式，转移手续如下： 1、携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料，到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》； 2

根据国家现行相关政策规定，养老保险中断期间费用可以选择不补缴。建议您在经济条件允许的情况下尽量现在补缴，若以后补缴，同样的时间段补缴的数额多些。

男性年满六十周岁，女性年满五十周岁，连续工龄满十年的，符合退休条件，应该退休。参加基本养老保险的人退休后，可以按月领取每月一次的基本养老金。

2023年补缴养老保险新政策是，已经达60周岁但缴费不满15年的老人可以选择进行补缴，但是今年之后就不能补交了。居民养老保险费也是要累计缴费15年才可以领取的。 一、退休金和养老金的区别如下： 1、退休金是国家财政对未参加养老保险的退休人员

辞职后可办理养老保险转移。

2022年养老保险补缴新规定具体如下： 1、只要男满45岁，女满40岁即可进行养老保险补缴，但一次最多只能补缴10年； 2、如果单位或者个人欠缴养老保险费的，需要按照规定去及时申请补缴； 3、另外如果参保人员在达到法定退休年龄时累计缴费不足

养老保险退休年龄的规定是按照性别和职位来进行规定的。一般来说，法定规定的年龄是男性是六十周岁，女干部是五十五周岁，女工人是五十周岁。养老保险是为了解决劳动者在达到国家规定解除劳动义务的劳动年龄界限，还有就是给因为丧失劳动能类之后保障工作设立

一般要交满15年后，退休后才能终生享受养老金。务必要在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄还没交满15年，那等到你退休的时候国家会根据个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。国家会把单位为你交那21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。国

劳动者在辞职后可以将养老保险办理转移，从原公司转移到新公司。对于暂时没有找到新工作的劳动者来讲，失业期间养老保险的费用就需要由自己承担，否则的话就会中断。

在职工辞职之后，员工的养老保险是先中止，但是劳动者可以进行养老保险的转移。而养老保险办理转移，需要当事人先申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》，再出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系，办理基金转移手续，办理接续保险手续。如果劳动者辞职后暂