违约可以主张精神损害赔偿吗

违约金和损害赔偿一般不可以同时适用。 根据2021年实施的《民法典》第五百八十五条第二款规定，约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事

违约金与损害赔偿一般是不能同时适用的，违约金相当于当事人对于损害赔偿的约定。我国《民法典》规定，承担民事责任的方式主要包括停止侵害；排除妨碍；消除危险；返还财产；恢复原状；修理、重作、更换等。

公司人格权受侵害不可以主张精神损害赔偿。 因为精神损害赔偿是自然人人身权利受到损害时可以获得的赔偿，而公司只是被法律法律赋予了它人格，它并不是真正意义上的人。所以它并不具有获得精神损害赔偿的主体资格。 即使公司提出要求精神损害赔偿的主张也不

计算交通事故精神损害赔偿的计算，根据以下因素进行计算确定： 1、侵权人的过错程度； 2、侵权的手段； 3、造成的后果； 4、侵权人的经济状况； 5、当地的生活水平。

一方存在下列情况的可以申请离婚精神损害赔偿： 1、构成重婚或者与他人同居的。 2、实施家庭暴力的。 3、虐待或者一起家庭成员的。 4、存在其他重大过错情形的。

患者可以要求精神损害赔偿。患者要求精神损害赔偿的前提是医疗事故对患者或其亲属造成的精神损害需要造成严重后果；不造成严重后果的，一般不予支持。精神损害的程度可以根据案件事实来确定，但一般认为患者死亡给配偶、父母和子女造成的精神损害是严重的；造

对违约损害的赔偿，当事人约定了违约金或违约赔偿计算方式的，违约方应按照合同约定支付违约金。 未约定违约金或赔偿计算方式的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预

违约金与损害赔偿不能同时适用。违约责任和侵权责任竞合的时候，只能要求承担一种责任，因为一个行为一般只需要承担一种责任。但是，如果是两个行为引起的违约责任和侵权责任，那么可以同时主张。

在工地受伤了的，根据我国法律规定，属于工伤的，劳动者在就医治疗后，评定伤残等级后，可以向劳务公司、总包公司或者是分包公司要求其承担工伤赔偿责任，根据我国的《工伤保险条例》的相关规定，赔偿其相应的一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费、误工费以及

损害赔偿与支付违约金一般不可以并用。如约定的违约金低于造成的损失，守约方可以请求增加违约金数额，但在请求增加违约金后又请求赔偿损失的，法院不予支持。

当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。

交通事故中主张赔偿精神损失费是合理的。

老公在外面找小三如果构成重婚或者与他人同居的情形，导致离婚的，无过错方可以主张离婚损害赔偿，损害赔偿的数额由双方协商决定，如果协商不成的可以请求人民法院判决。 根据2021年实施的《民法典》第一千零九十一条的规定，有下列情形之一，导致离婚的