更新时间:2022.10.20
生效的劳动争议裁决书能撤销。我国《劳动争议调解仲裁法》规定,用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: (一)适用法律、法规确有错误
劳动争议的处理有期限。劳动争议仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内作出裁决。情节复杂的,延长期限不得超过15天。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决之日起15日内向人民法院提起诉讼
劳动争议裁决书不一定生效。若劳动争议属于一裁终局的,裁决书自作出之日起发生法律效力;若是不属于一裁终局的,当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁
生效的劳动争议裁决书能撤销。 我国《劳动争议调解仲裁法》规定,用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申
拿到判决书的十五天之内可以生效,当事人在十五天内对判决的结果有任何不服或者是有异议的,那么是可以向法院提起上诉,如果在期满之后也不上诉的,那么此判决书就会产生效力。
根据我国民法典的规定,离婚判决书生效时间,婚姻关系立即宣告解除。因此,要解除婚姻关系,必须确定离婚判决书的生效时间。具体来说,首先要区分是一审诉讼和二审诉讼。一审诉讼中,自判决书送达起十五日内,如果双方都没有对离婚涉及的财产分割和子女抚养问
判决书生效时间不一定是判决书上的日期。具体情况如下: 1、民事一审判决书。当事人不服地方人民法院第一审判决的,有权在判决书送达之日起十五日内,向上一级人民法院提起上诉。上诉期间是15天,因此一审判决书的生效时间是在上诉期过了之后,也就是判决
二审判决是生效判决,但是并没有明确具体的生效时间。对于一审,一般是从判决送达的那天起,十五天里为上诉期,过了十五天没有上诉的判决就生效了。但是二审判决作为终审的判决,并不会有上诉期,二审判决什么时候生效没有明文规定。通常对于二审当庭宣判的,