更新时间:2021.11.03
还款期未到债权人能要求解除借款合同。法律规定,当事人协商一致,可以解除合同。因此,只要债权人与债务人双方协商一致的,即使合同未到期,也可以解除合同。或者出现了不可抗力致使会天不能实现等其他原因,此时都可以解除合同。
租隔断房能解除合同。出租房屋签订合同时出租人没有明确告知承租人房屋隔断的,承租人有权解除租赁合同;虽然告知房屋隔断但是存在危险危及承租人安全的,承租人可以解除租赁合同。
可以取消合同,但要承担责任。签订了房屋租赁合同尚未入住,但因一些原因不想租,可以解除租赁合同,但要承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损
合同到期一般会出现两种情形,分别是:合同解除和合同续订。 一、合同解除 合同当事人约定的合同期限届满,因为合同目的已经达成或者合同当事人认为合同期间的合作并不是满意等原因,选择解除合同,使得合同终止。
双方协商一致,或者出现约定的解除合同的情形的;以及出现解除合同的法定情形的,可以在合同到期前提前解除合同。否则不能提前解除合同,提前解除合同就会构成违约。
会自动延期。租房合同没有续签,承租人继续使用的,并且房东没有提出异议的,原租赁合同继续有效,租期变为不定期。 《民法典》第七百三十四条:租赁期间届满,承租人继续使用租赁物,出租人没有提出异议的,原租赁
1.租期未到,你本人是承租人的话,可以优先租赁。2.合同签字盖章之后生效。
房屋租赁合同未到期,是否需要赔偿,需要分情况来讨论。如果房屋租赁合同未到期,房东不履行合同约定义务的话,房客当然有权向房东提出赔偿损失的请求。具体来说,这主要是指:房屋租赁合同尚未到期,但是房东决定将房子收回。这种情况下,房东就涉嫌构成违约
员工在劳动合同没到期时,也是可以办理辞职的,原则上来说,员工是否要辞职与劳动合同是否到期,并没有直接的关系。 但根据《劳动合同法》的相关规定,员工辞职,应该提前30天通过书面的形式通知用人单位,即可解除劳动关系。如果员工还在试用期内的话,则
我国法律规定,解除合同的方式有协商解除、约定解除和法定解除,这三种情况。 协商解除,即双方经过协商一致之后,自己愿意解除合同,通常采用书面明示的方式为准,比如,签订解除协议,通过书信函件、传真、电子邮件等方式。 约定解除,就是合同中约定的解