更新时间:2022.11.15
签入职合同要注意的事项:首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业;要弄清自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点;劳动报酬要定清楚,避免口头约定;关于试用期的问题要特别注意;劳动报酬的支付方式与支付时间要明确;社会保险约定;
合同委托需要下列证件: 1、委托人的身份证; 2、受委托人的身份证复印件; 3、提供所购房产的具体信息,如坐落小区名称、楼号、房间号等; 4、委托书,一般公证处帮助起草,如果银行有特殊要求,委托人一定要向公证处说明。 委托行为并不需要行政审
签租房合同需要携带的材料主要有: 1、房屋产权证原件及复印件一份、公证过的委托书等。出租人提供自己的有效身份证明。承租人校验身份信息并核实房屋是否有抵押、共有和查封的状况,查看产权证中产权号码、产权人、贷款抵押或者印花税票等内容。 2、房屋
2021年广州市社保缴费标准,在职月交494元,灵活月交1435元。根据广州市人社局官网发布数据,2021年广东省全省口径职工平均工资为7647元;那么根据社保缴费基数,上下限是平均工资的60%和300%。社保缴费基数上限:7647乘以30
多次盗窃的,无论盗窃的金额的多少,都应当追究盗窃罪的刑事责任。盗窃罪主观上表现为直接故意,即具有非法占有的目的。盗窃罪侵犯的客体是公私财物的所有权。行为人如果有多次盗窃公私财物的行为,那么不管盗窃的金额是多大,都应当依法追究刑事责任。如果具
法院冻结微信零钱需要六个月的时间才可以解除。《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》规定,人民法院冻结被执行人的银行存款及其他资金的期限不可以超过六个月,查封、扣押动产的期限不可以超过一年,查封不动产、冻结其他财产权
离婚冷静期过了一方不同意,可以通过诉讼方式离婚。具体分析如下: 1、我国《民法典》规定,离婚冷静期届满后30天内,任何一方不愿意离婚的,可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请;如果自离婚冷静期届满后30日内,双方未共同到婚姻登记机关申请发给离婚
离婚期间一方毁坏夫妻共同财产的行为是不是犯法呢?不犯法。但是这种行为会导致毁坏财产的一方少分或者分不到财产。根据法律规定,离婚的时候,一方隐藏、转移、变卖、损毁夫妻共同财产的,或者伪造债务企图侵占另一方财产的,分割夫妻共同财产的时候,对于隐
民法典增加了离婚冷静期的规定。在离婚冷静期内,如果有一方不同意离婚了,那么可以向婚姻登记机关撤回离婚登记的申请。如果是在离婚冷静期届满后30日内没有到婚姻登记机关申请发给离婚证的,也是视为撤回离婚登记申请。离婚冷静期是30日,是从婚姻登记机
劳动合同到期不续签,具体可以分为: 1、用人单位在继续维持原来的劳动条件情况下,员工本人不愿意续签的,则用人单位无需作经济补偿;如果是所在单位降低员工原来的劳动条件,导致员工不续签的,则用人单位需向员工支付经济补偿。 2、如果是用人单位不愿
合同到期后,公司不续签怎么办 合同到期后,公司不续签,则公司要对职工进行经济补偿。 经济补偿按照职工在本单位工作时间的长短来计算,以每满1年支付1个月工资的标准,向职工支付。半年以上,但没有满1年的,按1年算;不满半年的,向职工支付半个月工
试用期不签订劳动合同属于违法行为。 1、用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同。试用期和转正期应当都要遵守此规定,如劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、如果不签订劳动合同,员工可以和用人单位进行协
长期合同在法律中,正确表述是无固定期限的劳动合同。与有期限的劳动合同不同,无固定期限合同是指,劳动者和用人单位没有约定终止时间的劳动合同。这并不意味,无固定期限劳动合同就是不能解除的,虽然这种合同没有一个准确的终止时间,但是当出现法定情形或