更新时间:2022.09.22
可以,劳动法保护劳动者的合法权力,工伤补偿是常见的劳动者权利维护问题,骨折属于工伤之中较为严重的一种,应当且能够收到劳动法律的保护,在经过相关部门的工伤鉴定之后,劳动者可以向工作单位或直接向当地的相关部门申请工伤补偿。但是,在特殊情况下如员
骨折一般属于十级伤残,如果是工伤的,按照10级伤残进行赔偿,十级伤残为7个月的本人工资;劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
根据人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释规定,误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三
工伤骨折赔偿标准如下: (1)医疗费,根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定; (2)误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; (3)护理费,根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定; (4)
根据我国法律规定,需要具体情况具体分析,如因工作原因受伤的,属于工伤,按照伤残等级给予医疗费、住院伙食补助费、交通费、营养费、伤残辅助器具费、护理费、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金等费用,具体赔偿标准
工伤导致骨折应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
发生交通事故造成骨折的,对方全责的情况下,由全责方保险公司承担赔偿责任,超出限额的,由责任人承担。赔偿的项目包括医疗费、误工费等。机动车发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以
无证驾驶要承担赔偿责任。赔偿受害人的、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食费、营养费等系列治疗费用。交通事故的发生,需要判断责任的承担者来确定责任的承担,而无证驾驶者无论你是否有责任,只要是无证驾驶出现了交通事故,造成了重伤都会被定位交通要
行为人打人致鼻子骨折的,应付支付下列赔偿: 1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定; 2、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定; 3、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定等
工作中发生的伤害,是工伤。具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。工伤认定后再做劳动能力鉴定,根据鉴定结果赔偿。根据当地标准和实际应赔:医疗费,误工费,护理费,住院伙食补助,
受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,雇佣者应当予以赔偿。
无证驾驶属于违法行为,发生交通事故导致他人骨折的应当承担全部责任,应赔偿受害人因交通事故导致骨折所支出的费用和因治疗导致误工减少的收入,主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、辅助器械费等。可以通知保险
70岁老人被撞导致骨折的,可以要求侵权人赔偿医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,如果导致老人残疾的,还应支付残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费等,70岁的老人残疾赔偿金标准为法院所在地上年度城镇居民的人均可