更新时间:2021.11.03
合同终止债务关系不存在。依据我国民事合同法律的规定,合同终止,合同的权利义务也随之终止,当事人之间的债权债务关系消灭,包括债权的从权利等也同时消灭。
被拆迁单位和个人因拆迁取得的房屋(或土地)拆迁补偿费及其他补助费或补偿安置的房屋,除下列两种情况外,均应征收营业税。 1、被拆迁单位和个人取得政府财政部门支付的房屋(或土地)拆迁补偿费及其他补助费,暂免征收营业税。 2、被拆迁个人因自用普通
员工提出辞职,企业同意员工辞职是解除劳动合同。合同到期企业不再与员工签订劳动合同是终止劳动合同。需要提前一个月告知员工。这两种情况企业都不需要承担任何赔偿。
我国没有偷税罪,只有逃税罪,逃税罪不是必须税务机关移送,一般是由公安机关立案侦查,在侦查结束后向检察机关移送案件。逃税罪是指纳税人和扣缴义务人采取欺骗、隐瞒手段,逃避缴纳税款数额较大的行为。
《个人所得税法实施条例》第三十六条纳税义务人有下列情形之一的,应当按照规定到主管税务机关办理纳税申报: (一)年所得12万元以上的; (二)从中国境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的; (三)从中国境外取得所得的; (四)取得应纳税所得
终止劳务合同,不一定需要赔偿。但如果是因用人单位被依法宣告破产、被吊销营业执照、被责令关闭、撤销而终止的;或者是合同期满,用人单位降低劳动条件续订劳动合同,劳动者不同意而终止的,则需要赔偿。
税务机关征收税款的顺序有: 1、纳税人的财产不足以清偿所有债权时,税费优先于无担保的债权。 2、如果税费发生在财产抵押、质押或者留置前,税收优先于抵押、质押或者留置。 税款征收的原则有: 1、唯一主体原则; 2、税收法定原则; 3、税务机关
合同终止是否需要付补偿金需要看具体情况。如果属于单位破产;被吊销营业执照;责令关闭;撤销;提前解散等法定情形的需要付补偿金。因合同期限届满而终止的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,应当支付补偿金
终止合同的原因如果是一方当事人违约而另一方解除合同,则除当事人另有约定的以外,还需要进行赔偿。合同的权利义务关系终止,并不影响合同中结算和清理条款的效力,解除权人可以请求违约方承担损失赔偿等违约责任。
合同的终止条件一般不需要违约金。因为合同终止是指合同双方的权利义务关系终止,而违约金一般产生于合同权利义务生效期间,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时。
根据我国民法典的有关规定,债权人免除债务的,合同终止。《中华人民共和国民法典》第五百五十七条,有下列情形之一的,债权债务终止: (一)债务已经履行; (二)债务相互抵销; (三)债务人依法将标的物提存; (四)债权人免除债务; (五)债权债
劳务派遣单位与被派遣劳动者之间存在劳动关系,劳务派遣合同终止,符合法律规定的,劳务派遣单位应当向被派遣劳动者支付经济补偿金,但是劳务派遣合同期满,劳动者不再在被派遣公司工作的,没有经济补偿金。《劳动合同法》规定劳务派遣单位是被派遣劳动者的用
终止劳务合同需要赔偿。但如果是劳动者提出终止劳动合同,且用人单位提出维持或提高原来劳动条件后,劳动者仍拒绝与用人单位续订劳动合同的,用人单位无需进行赔偿。