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工伤6级能赔多少钱

更新时间:2022.03.09

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一从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:六级伤残为16个月的本人工资;二保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费
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  • 6级伤残赔偿标准工伤六级赔偿多少钱
    6级伤残赔偿标准工伤六级赔偿多少钱

    工伤六级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为16个月的本人工资。工资按平均工资计算。

    2020.08.17 644
  • 车祸造成6级伤残能赔多少钱?
    车祸造成6级伤残能赔多少钱?

    不同地方由于经济发展水平不同,赔偿的金额也是不同的。车祸造成六级伤残,可以获得医疗费、交通费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、被抚养人生活费等费用。具体赔偿多少根据本地的生活水平、赔偿人的支付能力等因素确定。

    2021.01.31 118
  • 6级工伤应该能赔多少数额
    6级工伤应该能赔多少数额

    6级工伤赔多少数额的内容: 1、医疗费用; 2、一次性残疾补助,为16个月工资; 3、一次性残疾就业补贴,根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取; 4、一次性工伤医疗补贴,根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取; 5

    2022.04.15 165
专业问答
  • 2018直辖市6级工伤能赔多少钱

    职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳

    2023-06-18 15,340
  • 6级伤残工伤能赔偿多少钱,怎么规定

    工伤六级伤残的,能赔偿这些费用:16个月本人工资的一次性伤残补助金,并且保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,则按照本人工资的70%按月发放伤残津贴。关于6级伤残工伤能赔偿

    2023-10-30 15,340
  • 评残疾等级6级工伤赔多少钱

    1、一次性伤残补助金14个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×14个月=35714元。 2、由用人单位按月支付伤残津贴,标准为本人受伤前工资的60%支付。 3、经工伤职工本人提出,由用人单位支付一

    2023-04-08 15,340
  • 房山区工伤多少能赔6级

    职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳

    2023-07-02 15,340
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  • 工伤8级2021年能赔多少钱 01:02
    工伤8级2021年能赔多少钱

    工伤8级具体能赔多少钱,可以让双方当事人协商决定,无法达成一致意见的,可以起诉解决。职工被认定为八级伤残后,可先获得一次性伤残补助金,通常是十一个月的本人工资。合同期满,或职工提出解除劳动、聘用合同的,那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助

    1,737 2022.04.17
  • 工伤鉴定十级伤残能赔多少钱 01:04
    工伤鉴定十级伤残能赔多少钱

    工伤鉴定十级伤残能赔多少钱,要根据协商结果来定。十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害,或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的,按照统筹地区职工平均工

    3,302 2022.04.17
  • 轻伤一级大概赔多少钱 01:06
    轻伤一级大概赔多少钱

    轻伤一级大概赔多少钱,根据双方当事人的协商结果来定。轻伤一级的赔偿项目如下: 1、医疗费。以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定; 2、误工费。受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或

    4,090 2022.04.17
工伤6级能赔多少钱
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