更新时间:2022.10.21
1)私家车搭载行为是否属于“营业运输”, (2)私家车搭载会不会显著增加发生交通事故的危险系数。如果私家车车主是有其他工作,搭乘只是上下班途中顺道带人,减轻出行负担,行车路线也是在上下班的合理区间内,就不属于营业运输,即不是运营行为,保险公
退休工人发生交通事故如造成了误工损失的,也是应该付误工费的。退休工人受到事故损害,退休工人的其他收入受到事故的影响的,也是可以要求肇事方赔偿误工费的。
发生交通事故别人全责的,造成交通事故的全部损害由全责方及保险公司来承担。首先由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,由负全责的一方承担赔偿责任。
你好属于工伤你可以享受如下待遇因工受伤待遇:属于工伤的,依照工伤保险条例的相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补
根据《道路交通事故受伤人员伤残评定B18667-》规定,受伤人员伤残程度划分为10级,从第1级(100)到第10级 (10),每级相差10。对于多处伤残的,确定残疾赔偿金时,以评定的最高伤残等级赔偿比
1、就是如果在工作过程中遇到事故伤害,应该立刻到签订服务协议的医疗机构就医,如果情况紧急时也可以先到就近的医疗机构急救。与此同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。 2、被认定为工伤之后,应该拿
道路交通事故的责任认定,根据双方的责任可以分为全部责任、无责任以及主次责任三种:全部责任是指一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任。无责任即各方均无导致道路交通事故的过错,属于交通意外事故的
1,确认劳动关系后,申请工伤认定。2,要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费,否则以后处理工伤,无论是协商解决还是打官司都非常的被动。3,收集劳动关系的相关证明,这一点相当关键,劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
发生交通事故,只要受害人因此减少收入的,就有权要求误工费。 1、误工费等于收入乘以误工时间。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定; 2、一般受害人达到退休年龄或者是属于未成年人的,或者受害人虽误工但受实际收入未减少的,误工费不