被辞退时工龄十年单位一般可以赔偿金吗

企业法人濒临破产进行法定整顿，或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，可依照法定程序进行经济性裁员。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者

没有抚养权，并不能随时探望孩子。根据我国民法典第1086条的规定，离婚之后不直接抚养孩子的一方，享有探望子女的权利。直接抚养孩子的一方，应当协助另一方行使这种权利。需要注意的是，行使探望权的具体方式以及时间，由父母双方协商确定。换句话说，不

很多当事人在离婚的时候都想要争取两个孩子的抚养权，不希望两个孩子分开生活。但是在诉讼的过程中，法院一般会判决一人抚养一个孩子。如果存在以下情形，那么一方是有可能获得两个孩子的抚养权的。比如说一个孩子已经满了8周岁，愿意跟着女方生活，另外一个

社保不是五险一金。社保与俗称的五险一金是不同的，五险一金包含社保，但不等同于社保，因为社保仅包含养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险这五个险种，而五险一金在这五个险种上还多了一个住房公积金，也就是一金。所以两者是有区别的。住房公

医社保包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险。区别在于五险一金比社保多了住房公积金。五险包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险五个险种。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会

底薪一般不包含五险一金。有关劳动保险和职工福利方面的，各项费用不列入工资总额的范围。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。根据相关法律规定可知，底薪是指“基

营业执照注册资金不可以随便填写。需要根据实际情况合理填写。营业执照的注册资金不能随意填写，需要公司的实际需求情况填写，多大的注册资本就要承担多大的责任，现在注册资本实认缴制，公司股东自主约定认缴出资额、出资方式、出资期限等，并记载于公司章程

故意伤人可以被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知，故意伤害罪具体的量刑标准如下：1、故意伤害他人身体的，应被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；2、故意伤害他人，致人重伤的，应被判处三年以上十年以下

分居多少年可以离婚，需视情况而定。 如果选择协议离婚的方式，只要双方协商一致，随时都可以离婚，不需要分居多少年这一条件。选择诉讼离婚的话，且因感情不和分居的，那么要分居满两年的时间，才能离婚。 一般情况下，法院判决离婚的依据是夫妻感情确实破

非法运输毒品罪的量刑，需要根据具体的毒品类型、数量、情节、悔罪与否进行综合判断，不同种类毒品的量刑标准都不同，运输毒品具体的判刑标准： 1、如果是运输鸦片一公斤以上、海洛因、甲基苯丙胺五十克以上，或者其他毒品数量巨大的，会被判处十五年的有期

定金和订金里面，定金是不能退的，而订金是可以退的。对于定金来说，一般定金都不可以退，除非接受定金的一方没有履行合同的约定。而订金则是无论哪方的责任，只要合同没有履行的，订金就可以退。定金，属于法律上的一种担保的形式，如果支付定金的一方没有履

扒窃如果不构成刑法第二百六十四条规定的数额巨大或者其他严重情节的，应当判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果构成数额巨大或存在其他严重情节，则应判处三年至十年有期徒刑，并处以罚金。如果构成数额特别巨大或存在其他特别严重情节，则应当被判处十

诈骗罪量刑主要看诈骗的数额，法院一般判处最低三年以下有期徒刑，最高是无期徒刑。采用碰瓷”手段实施诈骗，社会危害性较大；将骗取的部分款项用于赌博，司法机关应酌情予以从重处罚。骗领工伤、生育、失业、养老、医疗保险或社会保障待遇的；使用、伪造停止