更新时间:2022.07.06
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。鉴定标准:一级:双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;二级:一眼有或无光感,另眼矫正视力≤ 0.
三级:一手缺失,另一手拇指缺失;双手拇、食指缺失或功能完全丧失;一手功能完全丧失,另一手拇指对掌功能丧失; 四级:双拇指完全缺失或无功能;一侧手功能完全丧失,另一手部分功能丧失; 五级:一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失;一手拇指无功能,
烧伤工伤鉴定标准分为一级到十级。如果面部的皮肤损伤从而导致瘢痕的形成,并且瘢痕的面积大于等于面部的皮肤面积的百分之九十,则可以鉴定为二级伤残。如果颈部的皮肤的损伤从而导致了瘢痕的形成,颈部的活动度完全丧失了则可以认定为三级伤残。如果面部的皮
烫伤工伤鉴定标准分为一级到十级。如果是皮肤损伤而导致瘢痕形成,并且瘢痕的面积是不小于全身体的表面积的百分之九十是一级;躯干以及四肢三度烧伤,面积不小于全身的皮肤面积的百分之六十是一级;皮肤的损伤而导致瘢痕的形成,并且瘢痕的面积大于等于全身体
工伤鉴定标准规定:工伤鉴定分为劳动功能障碍等级鉴定和生活自理障碍等级鉴定。劳动功能障碍等级鉴定分为十个残疾等级,自理障碍等级鉴定分为三个等级。职工在工伤医疗期间治愈或者伤势处于相对稳定状态或者医疗期满仍不能工作的,应当向设区的市劳动能力鉴定
工伤鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定,工伤鉴定主要是对劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级进行鉴定。伤残等级不同,工伤职工得到的工伤待遇也有所不同。伤残鉴定分为十个等级,最重的为一级,最轻的为十级。鉴定结
劳动者有以下情形之一的,可鉴定为工伤: 1、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; 2、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; 3、在工作时间和工作场所内,因工作原因导致受伤的等。
职工有下列情形之一的,应认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤
1、三级:一手缺失,另一手拇指缺失;双手拇、食指缺失或功能完全丧失;一手功能完全丧失,另一手拇指对掌功能丧失; 2、四级:双拇指完全缺失或无功能; 3、五级:一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失; 4、六级:单纯一拇指完全缺失,或连同另一手
根据我国相关法律的规定,劳动者因为工作的原因造成伤害的,可以认定为工伤。工伤造成伤残的,依照相关规定分为1-10级的伤残,10级伤残的标准是器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等。