更新时间:2022.09.22
没有档案一般不能领退休金。在办理退休手续时,有养老保险的视同缴费年限,需要通过个人人事档案进行认定,视同缴费年限是指职工或个体参保人员按规定应实际缴纳基本养老保险费之前,符合国家有关政策规定的连续工龄或连续工作年限(不含折算工龄)。
没有档案不能领退休金,因为目前我们国家规定的是需要有这样的一种档案证明,才能够保持着退休金的手续办理,当然也有一种情况之下的话,如果没有档案,但是可以有相关的证明手续,有单位出具的盖章也是可以的。 跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时,
办理退休没有劳动合同可以正常办理。办理退休只需要达到法定退休年龄和社保缴费年限满15年,含视同缴费年限和实际缴费年限。参保人员申请正常退休的,一般应在达到国家法定退休年龄前30日向用人单位或档案托管部门提出书面申请。一般只需要身份证就可以。
没有档案,将来能否退休,分两种情况: (一)一九九八年之前参加保险的人,需要档案才能退休。 (二)一九九八年之后参加保险的人,有无档案都不会影响我们退休待遇的。没有档案,不能认定参保之前的视同缴费年限,只要实际缴费年限满足当地的享受养老保险
首先,没有档案也是可以正常办理退休的。如果的实际缴费年限累计达到15年以上,那么就具备了我们国家规定的最低累计养老保险的缴费年限,这种情况下,即使不提供有效的个人档案,也可以根据社保局记录的实际缴费年限记录,来办理退休享受养老金的待遇。
办理退休不是一定要档案,没有档案的也可以办理退休,不过必须有社保的缴费记录来做证明。对于以下人员在本来退休时是需要档案的: 1、机关、事业单位工作人员。 2、国有企业职工。 3、在党政机关、事业单位工作过,辞职离职后到民营企业或是自谋职业的
自带档案能办退休。办理退休建议把档案交给现在单位人事部门或街道办事处档案存放地。从单位退休的参保人员,退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。如果是城乡居民养老保险参保人,那么办理退休时,不需要审核人事档案。如果是城镇职工养老保险参保人,
办理退休通常是需要档案的。根据我国的相关规定,当事人在办理退休的时候,社保会对当事人的人事档案进行审核。根据人事档案记载的最早出生年月日结合参保类型等确定当事人具体的退休年龄以及退休时间。如果没有档案没有办法确定的,可以提供当事人的社保缴费
首先,没有档案也是可以正常办理退休的。如果的实际缴费年限累计达到15年以上,那么就具备了我们国家规定的最低累计养老保险的缴费年限,这种情况下,即使不提供有效的个人档案,也可以根据社保局记录的实际缴费年限记录,来办理退休享受养老金的待遇。 而